หางานง่ายจาก App
ที่เร็วและดีกว่าเว็บ!

12/04/2564
งาน หางาน สมัครงาน

Hris Specialist

เจ้าหน้าที่ระบบงานคอมพิวเตอร์
บริษัท มิตซูบิชิเฮฟวี่อินดัสตรี่ส์-มหาจักรแอร์คอนดิชั่นเนอร์ส จำกัด
อิเล็กโทรนิกส์/เครื่องใช้ไฟฟ้า
กรุงเทพและปริมณฑล
หน้าที่และความรับผิดชอบ

• Analyze, design and develop program with ASP, C#, JAVA as system analyst to the relevant HRIS modules (Personal, Compensation and Benefit, Payroll, Time Attendance, Organization, Security, Authority of Approval) as assignment from the supervisor

• Test program and create manual or any document of the system for user

• Educate users on training regarding the new development system, daily issues as well as analyze and solve error from program usage

• Daily and weekly backup for data security

• Provide process improvement and assessment tools to assure consistency of Performance Management System and other HR key initiatives

• Communicate and provide comprehensive Human Resources support to HQ, relevant departments or any others as assigned by using data and process models to clarify and validate requirements

• Maintain and update current HR data and transform to system document, dataflow

• Generate and support all HR reports for management to decision-making




คุณสมบัติ
  • Thai National
  • Bachelor degree in related computer (Computer science, Computer Engineering, IT, etc.)
  • At least 3 years’ experience about programming language for ASP, #C, familiar with any HR Applications, if Humatrix would be advantage
  • Data base == > Microsoft SQL server and etc. (Oracle if possible)
  • Experienced & strong knowledge of principles, practices and standards of human HR operations, data analytics to management report
  • Excellent Computer-literate in MS Access / Excel
  • Good command in both spoken & written English Experience in Data analytics
  • Possess a " can do " attitude, practical creativity, good analytical, interpersonal, communication and project management skills
  • Ability to work independently and manage multiple task assignments

Work Location: Ladkrabang Industrial Estate, Bangkok,  
Work Pattern:  Monday-Friday (7.50 - 17.10) 

The company offers very attractive and competitive remuneration package. Interested applicants please submit your application in English and provide complete details of qualifications and expected salaries, together with a recent photo to:





 

คุณสมบัติพื้นฐาน
ประเภทของงาน : งานประจำ
จำนวน : 1 อัตรา
เพศ : ชาย/หญิง
เงินเดือน(บาท) : สามารถเจรจาต่อรองได้
ประสบการณ์ : 3 - 10 ปี
สถานที่ : กรุงเทพและปริมณฑล
การศึกษา : ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
สวัสดิการ
  • Dental insurance (สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม)
  • Free Shuttle Bus (บริการรถรับส่งพนักงาน)
  • Life insurance (ประกันชีวิต)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง 
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
เกี่ยวกับบริษัท

One of Leading Air-Conditioners Manufacturing Company in Thailand, located in Lad Krabang area. We would like to welcome new comers to join our expansion of business both line & back office.

 

ชื่อผู้ติดต่อ : Human Resources Department
ที่อยู่ : 220 Soi Chalongkrung 31, Lamplatiew, Lad Krabang, Bangkok 10520
โทรศัพท์ : 0-2326-0401-16,0-2327-9999
โทรสาร : 0-2326-0419-20,0-2739-4014
โฮมเพจ : http://www.maco.co.th
แสดงตำแหน่งอื่นใน บริษัท มิตซูบิชิเฮฟวี่อินดัสตรี่ส์-มหาจักรแอร์คอนดิชั่นเนอร์ส จำกัด
คีย์เวิร์ด : HRIS , HR System , Humatrix , Human Resource Information System , Data Analytics , HRBP , System , HROD , Hr Program , Hr Software , Business Development , วิเคราะห์ข้อมูลเชิงสถิติ , วิเคราะห์ข้อมูล , การวัดผล , สถิติ , จัดทำรายงาน , สรุปข้อมูล , การประเมินผล , วิเคราะห์ , Strategic Partnership , Data Analytic , Database , Human Resources Development , บริหารงานบุคคล , สารสนเทศเพื่อการจัดการ , ประวัติพนักงาน , Development , ทะเบียนประวัติพนักงาน , Software , โปรแกรมบริหารงานบุคคล , Hr Policy , Hr Procedures , พัฒนาทรัพยากรมนุษย์ , Hr Strategies , Hr Development , ระบบสารสนเทศด้านทรัพยากรบุคคล , Hr Processes , งานวิเคราะห์ข้อมูล , Information Analysis , Data Science , Program Management , Analytical Skill , Human Factors , Hr-od , Social Security Fund , งานทรัพยากรบุคคล , พัฒนาทรัพยากรบุคคล , Payroll And Benefit , HR Transformer , เจ้าหน้าที่พัฒนาระบบข้อมูล(HRIS) , Management Information System , Data Analysis , Evaluation , ระบบข้อมูล , Analyst Information System , วิเคราะห์ระบบข้อมูล , คณิตศาสตร์และสถิติ , Spss , Data Mining , C , Sql , Java , Pivot Table , Vlookup , Oracle , Microsoft Excel , Information Systems , ฐานข้อมูล , ระบบฐานข้อมูล , วิเคราะห์ฐานข้อมูล , Network , Cloud System , จัดงบประมาณ , Tiger Soft , B-plus , Organization Development , Hrms , Analysis , Hr Employee , Sap , Hr Planning , วิเคราะห์สถิติ , Data Processing , Systems Applications , C# , .net , Bi , Datawarehouse , วิเคราะห์ตัวเลข , สถิติประยุกต์ , Data Process , คลังข้อมูล , It Database