กลับ

บริษัท ที.เจ. โซลูชั่น จำกัด

Review

4.5

Average

27/11/2023

คุณสมบัติพื้นฐาน

งานประจำ

1 - 5 ปี

กรุงเทพมหานคร

ปริญญาตรี

ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์

หน้าที่และความรับผิดชอบ

Send inquiry to suppliers
Issue quotation to customer
Coordinate with customer to send us PO
Coordinate with supplier when the goods will ready
Coordinate with freight forwarder or courier to pick up the goods at supplier's warehouse and send us the goods
Check the goods according to our PO
Issue invoice, receipt to customer
Create bill in customer's system
Do PO status report
Online marketing
Handle online orders such as Lazada etc.

คุณสมบัติ

Age 23-35 years old
Bachelor's degree in marketing, business administration or other relevant field
Has computer skills including MS Excel, Word, and PowerPoint
Good command in English
Enjoys learning new things in the field of online marketing
Fast learner, good negotiation skills

สวัสดิการ

- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ

- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

- เงินเดือน

- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี

- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ

รีวิวบริษัทที่บอก ‘ชีวิตดี งานดี เงินดี สังคมดี’

คะแนนรวมจากรีวิวของพนักงาน จาก 2 รีวิว

ฟังเสียงจากบริษัท

บริษัท ที.เจ. โซลูชั่น จำกัด เป็นจัดตั้งขึ้นในปี 2547 เพื่อเป็นสนับสนุนและเสริมการเติบโตของภาคอุตสาหกรรมในประเทศไทย โดยเน้นไปที่สาขาอุตสาหกรรมต่าง ๆ เช่น อุตสาหกรรมยานยนต์และอุตสาหกรรมอิเล็กทรอนิกส์ เป็นผู้นำด้านการให้บริการและที่ปรึกษาด้านโซลูชันระบบอัตโนมัติและการควบคุมคุณภาพ เรามุ่งมั่นที่จะนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการที่ครอบคลุมทุกขั้นตอน โดยมีทีมพนักงานที่ได้รับการฝึกอบรมทางเทคนิคเพื่อแก้ไขปัญหาและให้การสนับสนุนทางเทคนิคตามคำขอของลูกค้า บริษัท ที.เจ. โซลูชั่น จำกัด เป็นผู้นำเข้าและจัดจำหน่าย

...

งาน หางาน สมัครงาน บริษัท ที.เจ. โซลูชั่น จำกัด

1(current)

ดู HR SAY ของบริษัท ที.เจ. โซลูชั่น จำกัด

ฟังเสียงจากพนักงาน

4.0

บัญชี

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

4.0

4.2

3.5

4.5

สบายใจ มีความสุข อยากทำงานทุกวัน

ทุกคนที่ทำงานที่นี่เป็นกันเอง และผู้บริหารเข้าถึงพนักงานทุกคนได้ง่าย ทำให้พนักงาน กล้าบอกปัญหา กล้ามาปรึกษาในเรื่องที่ต้องการความช่วยเหลือ อีกทั้งบริษัทยังห่วงใย พนักงานทุกคน

การลาพักร้อน

อนุมัติการลาง่ายที่สุด

สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน

3/5

ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม

4/5

ชั่วโมงทำงานต่อวัน

ความท้าทาย

4/5

โอกาสสร้างผลงาน

4/5

ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ

5/5

ระบบบริหารจัดการทันสมัย

4/5

การขึ้นเงินเดือน

โบนัสต่อปี

พอใจสวัสดิการ

4/5

ระดับรายได้

กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง

สังคมดีในบริษัท

5/5

การเมือง

ปานกลาง

ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน

5/5

การสอนงานและดูแลของหัวหน้า

5/5

26/09/2023