ตำแหน่งงานเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
• อายุ 28-45 ปี
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีสาขาการตลาด สาขาทรัพยากรบุคคล หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 2-5 ปี ด้านการสรรหา,บริหารบุคคล
• สามารถสื่อสารกับผู้บังคับบัญชา และพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
• มีความคิดสร้างสรรค์ บุคลิกภาพดี อดทน มีไหวพริบดี
• มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบการเรียนรู้สิ่งใหม่ต้านการตลาดดิจิทัลหรือเทคโนโลยีด้านการตลาดออนไลน์
• สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี
• มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์ และ MS Excel, Work, Power Point