Digital Marketing Lead - บริษัท ไทยบริดจสโตน จำกัด
บริษัท ไทยบริดจสโตน จำกัด · กรุงเทพและปริมณฑล
- Location
- กรุงเทพและปริมณฑล
- Salary
- 30,000 - 40,000 บาท/เดือน
- Job Type
- งานประจำ
- Work Type
- Onsite
- Education
- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
- Posted
- 14/05/2026
Responsibilities
ㆍCRM & Loyalty
Implement strategic customer segmentation and deliver highly
personalized messaging through our loyalty program to maximize the '
retention of our existing customer base.
ㆍ Retail Brand & Digital Marketing
Lead high-impact marketing communication activities across TV,
Facebook, YouTube, TikTok, and Instagram to aggressively drive new
customer acquisition and elevate brand equity.
ㆍ E-Commerce Conversion
Direct engaging e-commerce mall content and manage high-
performing conversion ad campaigns to optimize digital sales funnel
and maximize online revenue.
Qualifications
ㆍBachelor's degree in Marketing, or related field
ㆍ 5+ years of digital marketing, performance marketing experience,
demonstrating expertise in executing and optimizing campaigns across
major social media platforms, and traditional media channels.
ㆍHands-on experience with CRM tools, data-driven customer
segmentation, and lifecycle marketing.
Benefits
- 5 Working Day / Week / 08:00 - 17:00
- Corporate Uniform
- Employees Shuttle Bus
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
About บริษัท ไทยบริดจสโตน จำกัด
ตลอดระยะเวลากว่า 45 ปี ที่บริดจสโตนมุ่งมั่นส่งเสริมพัฒนายางรถยนต์ให้ก้าวล้ำไปข้างหน้าอย่างไม่หยุดยั้ง เพื่อให้ลูกค้าได้รับสิ่งที่ดีที่สุดและเกิดความพึงพอใจสูงสุดจนได้รับความไว้วางใจจากผู้บริโภคมาอย่างยาวนานจวบจนถึงวันนี้เรายังคงทำสิ่งที่ดีที่สุดต่อไป เราจึงต้องการบุคลากรซึ่งมีความรู้ความสามารถ และความมุ่งมั่นมาร่วมพัฒนาองค์กรและเติบโตไปพร้อมกับเราในตำแหน่งงานต่อไปนี้:
14/3 Phaholyothin Rd., Klong Nueng, Khlong Luang, Pathumthani 12120
Corporate Human Resources Department
0-2516-8721-5 Ext.1553
