JobTopGun Logo

เจ้าหน้าที่ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร - บริษัท พี ไอ อินดัสทรี จำกัด/บริษัท อินโนเวชั่น กรุ๊ป (ประเทศไทย) จำกัด

บริษัท พี ไอ อินดัสทรี จำกัด/บริษัท อินโนเวชั่น กรุ๊ป (ประเทศไทย) จำกัด · กทม. (บางกะปิ)

Location
กทม. (บางกะปิ)
Salary
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรี
Posted
26/06/2026

Responsibilities

1. การพัฒนาระบบงานบริหารทรัพยากรมนุษย์
- ออกแบบ ปรับปรุง และพัฒนาระบบงานบริหารทรัพยากรมนุษย์ ดังนี้
(1) Scope of work analysis
(2) Organization Chart
(3) FD
(4) Job Analysis & Job Evaluation
(5) JD
2. การจัดฝึกอบรม
- ให้คำปรึกษาและแนะนำกับหน่วยงานต่างๆ ในการกำหนดขีดความสามารถที่จำเป็นของบุคลากรในแต่ละสายงาน ด้วยเครื่องมือ Skill Matrix
- วิเคราะห์ขีดความสามารถที่จำเป็นของบุคลากรในแต่ละสายงาน ด้วยเครื่องมือ Skill Matrix
- ออกแบบระบบการจัดเก็บ รวบรวมและวิเคราะห์ผล Skill Matrix ให้สามารถออกรายงานระดับหน่วยงานและรายบุคคล ที่ถูกต้องตามระบบมาตรฐานที่กำหนด
- สรุปผลการวิเคราะห์ และกำหนดแผนการพัฒนาขีดความสามารถจำเป็นของบุคลากร แต่ละสายงาน

Qualifications

ไม่จำกัดเพศ อายุ 22-26 ปี
จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์, การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์การ, จิตวิทยาอุตสาหกรรม
, หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ด้าน HRD, ยินดีพิจารณานักศึกษาจบใหม่
อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้ในระดับปานกลาง
ขับรถยนต์ได้ เดินทางต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว
มีทักษะการคิดเชิงระบบ, วิเคราะห์, ทักษะการเจรจา ให้คำปรึกษา, สื่อสารกับหน่วยงานต่างๆได้ดี
มีความสนใจ อยากเรียนรู้, มีความตั้งใจ
ใช้งาน MS.Office เบื้องต้นได้

Benefits

  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าครองชีพ
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าโทรศัพท์
  • ฉีดวัคซีนป้องกันไข้หวัดใหญ่ประจำปี
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันการเดินทางต่างประเทศ
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ปรับเงินเดือนประจำปี
  • ลาบวช
  • ลาพักร้อน 6-15 วัน / ปี
  • สวัสดิการพนักงานคลอดบุตร
  • สวัสดิการพนักงานแต่งงาน
  • สวัสดิการเยี่ยมไข้
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • เบี้ยขยัน
  • เบี้ยเลี้ยงเดินทางปฏิบัติงาน ณ ต่างประเทศ
บริษัท พี ไอ อินดัสทรี จำกัด/บริษัท อินโนเวชั่น กรุ๊ป (ประเทศไทย) จำกัด
ปริญญาตรี
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
วันนี้
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
1. การพัฒนาระบบงานบริหารทรัพยากรมนุษย์
- ออกแบบ ปรับปรุง และพัฒนาระบบงานบริหารทรัพยากรมนุษย์ ดังนี้
(1) Scope of work analysis
(2) Organization Chart
(3) FD
(4) Job Analysis & Job Evaluation
(5) JD
2. การจัดฝึกอบรม
- ให้คำปรึกษาและแนะนำกับหน่วยงานต่างๆ ในการกำหนดขีดความสามารถที่จำเป็นของบุคลากรในแต่ละสายงาน ด้วยเครื่องมือ Skill Matrix
- วิเคราะห์ขีดความสามารถที่จำเป็นของบุคลากรในแต่ละสายงาน ด้วยเครื่องมือ Skill Matrix
- ออกแบบระบบการจัดเก็บ รวบรวมและวิเคราะห์ผล Skill Matrix ให้สามารถออกรายงานระดับหน่วยงานและรายบุคคล ที่ถูกต้องตามระบบมาตรฐานที่กำหนด
- สรุปผลการวิเคราะห์ และกำหนดแผนการพัฒนาขีดความสามารถจำเป็นของบุคลากร แต่ละสายงาน
คุณสมบัติ
ไม่จำกัดเพศ อายุ 22-26 ปี
จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์, การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์การ, จิตวิทยาอุตสาหกรรม
, หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ด้าน HRD, ยินดีพิจารณานักศึกษาจบใหม่
อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้ในระดับปานกลาง
ขับรถยนต์ได้ เดินทางต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว
มีทักษะการคิดเชิงระบบ, วิเคราะห์, ทักษะการเจรจา ให้คำปรึกษา, สื่อสารกับหน่วยงานต่างๆได้ดี
มีความสนใจ อยากเรียนรู้, มีความตั้งใจ
ใช้งาน MS.Office เบื้องต้นได้
สวัสดิการ
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าครองชีพ
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าโทรศัพท์
  • ฉีดวัคซีนป้องกันไข้หวัดใหญ่ประจำปี
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันการเดินทางต่างประเทศ
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ปรับเงินเดือนประจำปี
  • ลาบวช
  • ลาพักร้อน 6-15 วัน / ปี
  • สวัสดิการพนักงานคลอดบุตร
  • สวัสดิการพนักงานแต่งงาน
  • สวัสดิการเยี่ยมไข้
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • เบี้ยขยัน
  • เบี้ยเลี้ยงเดินทางปฏิบัติงาน ณ ต่างประเทศ