JobTopGun Logo

ผู้จัดการแผนกพัฒนาซอฟต์แวร์ - บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด

บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด · กรุงเทพและปริมณฑล

Location
กรุงเทพและปริมณฑล
Salary
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
Posted
24/05/2026

Responsibilities

1. รายงาน สถานะโครงการ, และปัญหาที่ซับซ้อนกับผู้บริหารระดับสูง, ทีมงาน, และฝ่ายอื่นๆ
2. ดำเนินงานและบริหารทีมพัฒนาซอฟต์แวร์ให้สามารถส่งมอบซอฟต์แวร์และโซลูชันที่มีคุณภาพ ตรงตามความต้องการทางธุรกิจ และบรรลุเป้าหมายขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ
3. วางแผนและกำหนดกลยุทธ์ด้านเทคนิคของแผนกตามนโยบายบริษัท ทำเป็นแผนงานและกำหนดเป้าหมายที่ชัดเจนให้ทีมพัฒนาซอฟต์แวร์
4. กำกับดูแลและติดตามความคืบหน้าของโครงการตรวจสอบโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์เป็นไปตามแผน, งบประมาณ และส่งมอบตรงเวลา
5. นำเสนอแผนงาน, ความคืบหน้า, ปัญหา, และผลลัพธ์ของแผนกต่อผู้บริหารและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง
6. ประสานงานกับแผนกต่างๆ เพื่อทำความเข้าใจความต้องการและแก้ไขปัญหา
7. ส่งเสริมการทำงานร่วมกัน, การสื่อสารที่เปิดกว้าง, การเรียนรู้, และแก้ไขปัญหาความขัดแย้งในทีม
8. กำหนดคุณสมบัติที่ต้องการ, สัมภาษณ์ และตัดสินใจเลือกผู้สมัครที่มีความสามารถเข้าร่วมทีม
9. บริหารจัดการและจัดสรรกำลังคน, เครื่องมือ, และทรัพยากรอื่นๆ ให้เหมาะสมกับแต่ละโครงการ
10. บริหารจัดการความเสี่ยงของโครงการ ระบุ, ประเมิน, และวางแผนเพื่อลดความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในระหว่างการพัฒนาซอฟต์แวร์
11. ให้คำปรึกษา, เป็นพี่เลี้ยง, จัดหาโอกาสในการเรียนรู้และพัฒนาทักษะ (เช่น การอบรม, Certification) ให้กับสมาชิกในทีม
12.  ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน กำหนดเป้าหมาย (KPI)
13.  วิเคราะห์และหาแนวทางแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น ซึ่งอาจเป็นได้ทั้งปัญหาด้านเทคนิค (เช่น ประสิทธิภาพของระบบ) หรือปัญหาด้านการบริหารจัดการ (เช่น ความขัดแย้งในทีม)

Qualifications

1. ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิศวกรรมซอฟต์แวร์, สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

2. อายุ 38-45 ปี

3. ประสบการณ์ด้านการพัฒนาซอฟต์แวร์หรือเทคโนโลยีสารสนเทศมาอย่างน้อย 5-10 ปี

4. มีประสบการณ์การบริหารโครงการ การเลือกใช้เทคโนโลยีและ Framework ที่เหมาะสมมีผลงานนำไปใช้จริง

5. มีประสบการณ์ในการพัฒนาซอฟต์แวร์ครบวงจร (SDLC) ตั้งแต่การออกแบบ, การเขียนโค้ด, การทดสอบ, ไปจนถึงการติดตั้งและดูแลระบบ

6. มีประสบการณ์ในการพัฒนาระบบ ERP

7. เคยทำงานกับระบบที่มีความซับซ้อนสูง, มีผู้ใช้งานจำนวนมาก, หรือระบบที่มีความสำคัญต่อธุรกิจ

8. มีประสบการณ์ในภาษาโปรแกรม, เฟรมเวิร์ก, ฐานข้อมูล, และแพลตฟอร์มคลาวด์ที่เกี่ยวข้อง

9. มีประสบการณ์ในการเป็น ผู้นำทีม หัวหน้าทีม หรือผู้จัดการโครงการที่ดูแลทีมพัฒนาซอฟต์แวร์

8. ประสบการณ์ในการวางแผน, จัดสรรทรัพยากร (คน, เวลา, งบประมาณ), ติดตามความคืบหน้า, บริหารความเสี่ยง, และส่งมอบโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์ขนาดกลางถึงใหญ่ให้สำเร็จตามเป้าหมายและกำหนดเวลา

9. มีประสบการณ์ในการโค้ช, เมนเทอร์, ประเมินผลงาน, สร้างแรงจูงใจ, แก้ไขความขัดแย้ง และพัฒนาศักยภาพของสมาชิกในทีม

10. มีประสบการณ์ในการ สื่อสารกับผู้บริหารระดับสูง เพื่อนำเสนอแผนงาน, ความคืบหน้า, และผลลัพธ์ของโครงการ

11. มีประสบการณ์ในการแปลความต้องการทางธุรกิจ ให้เป็นข้อกำหนดทางเทคนิคที่ชัดเจนสำหรับทีมพัฒนาและฝ่ายอื่นๆ เพื่อทำความเข้าใจความต้องการ

12. ความสามารถในการระบุ, ประเมิน, และวางแผนรับมือกับความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในโครงการและกระบวนการพัฒนาซอฟต์แวร์

13. ภาวะผู้นำสามารถสร้างแรงบันดาลใจ, นำทาง, และเป็นแบบอย่างให้กับทีม

14. ความสามารถในการตัดสินใจโดยเฉพาะในการตัดสินใจภายใต้สถานการณ์ที่มีข้อมูลจำกัดหรือมีความกดดันสูง

15. การบริหารจัดการความเปลี่ยนแปลงความสามารถในการนำพาองค์กรและทีมผ่านการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยีหรือกระบวนการ

16. มีความรับผิดชอบสูงต่อผลลัพธ์ของทีมและองค์กร


Benefits

  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทันตกรรม 3,000 บาท/ปี
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง (กรณีปฏิบัติงานต่างจังหวัด)
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง (กรณีโครงการต่างจังหวัด)
  • ซื้อน้ำมันพืชกุ๊ก และวุ้นเส้นต้นสนในราคาพิเศษ
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันสุขภาพกลุ่ม (ผู้ป่วยใน)
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • ลาพักร้อน (สูงสุด 15 วัน)
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือค่าที่พัก (กรณีโครงการมีแคมป์ พักฟรี)
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เบิกค่ารักษาพยาบาล (ผู้ป่วยนอก)
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ

About บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด

บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด เป็นบริษัทผู้รับเหมาก่อสร้างขนาดกลาง ก่อตั้งขึ้นตั้งแต่ปีพ.ศ. 2507 ให้บริการรับเหมาก่อสร้างงานประเภทอาคารสูง โรงแรม ห้างสรรพสินค้า โรงงาน คลังสินค้า และงานต่อเติมปรับปรุงต่างๆ ด้วยทีมงานมืออาชีพ ที่ยึดหลักการทำงานอย่างซื่อสัตย์ และรับผิดชอบ C.E.S. จึงได้รับความไว้วางใจให้ก่อสร้างโครงการที่สำคัญมาแล้วไม่น้อยกว่า 250 โครงการ

C.E.S. มีเป้าหมายที่จะเป็นบริษัทชั้นนำในธุรกิจรับเหมาก่อสร้างโครงการขนาดใหญ่ทุกประเภท และเพื่อรองรับการเติบโตอย่างต่อเนื่อง บริษัทฯ มีความประสงค์เปิดรับสมัครบุคลากรที่มีความสามารถ ต้องการความท้าทาย เข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของเรา 

Sathorn Thani Building, 10th floor, 90/22-25 North Sathorn Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500

คุณจิดาภา (มิว)

0-2636-7788 Ext.331-334

http://www.ces.co.th

บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2
ผู้จัดการแผนกพัฒนาซอฟต์แวร์
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
12-15 ปี
วันนี้
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
1. รายงาน สถานะโครงการ, และปัญหาที่ซับซ้อนกับผู้บริหารระดับสูง, ทีมงาน, และฝ่ายอื่นๆ
2. ดำเนินงานและบริหารทีมพัฒนาซอฟต์แวร์ให้สามารถส่งมอบซอฟต์แวร์และโซลูชันที่มีคุณภาพ ตรงตามความต้องการทางธุรกิจ และบรรลุเป้าหมายขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ
3. วางแผนและกำหนดกลยุทธ์ด้านเทคนิคของแผนกตามนโยบายบริษัท ทำเป็นแผนงานและกำหนดเป้าหมายที่ชัดเจนให้ทีมพัฒนาซอฟต์แวร์
4. กำกับดูแลและติดตามความคืบหน้าของโครงการตรวจสอบโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์เป็นไปตามแผน, งบประมาณ และส่งมอบตรงเวลา
5. นำเสนอแผนงาน, ความคืบหน้า, ปัญหา, และผลลัพธ์ของแผนกต่อผู้บริหารและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง
6. ประสานงานกับแผนกต่างๆ เพื่อทำความเข้าใจความต้องการและแก้ไขปัญหา
7. ส่งเสริมการทำงานร่วมกัน, การสื่อสารที่เปิดกว้าง, การเรียนรู้, และแก้ไขปัญหาความขัดแย้งในทีม
8. กำหนดคุณสมบัติที่ต้องการ, สัมภาษณ์ และตัดสินใจเลือกผู้สมัครที่มีความสามารถเข้าร่วมทีม
9. บริหารจัดการและจัดสรรกำลังคน, เครื่องมือ, และทรัพยากรอื่นๆ ให้เหมาะสมกับแต่ละโครงการ
10. บริหารจัดการความเสี่ยงของโครงการ ระบุ, ประเมิน, และวางแผนเพื่อลดความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในระหว่างการพัฒนาซอฟต์แวร์
11. ให้คำปรึกษา, เป็นพี่เลี้ยง, จัดหาโอกาสในการเรียนรู้และพัฒนาทักษะ (เช่น การอบรม, Certification) ให้กับสมาชิกในทีม
12.  ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน กำหนดเป้าหมาย (KPI)
13.  วิเคราะห์และหาแนวทางแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น ซึ่งอาจเป็นได้ทั้งปัญหาด้านเทคนิค (เช่น ประสิทธิภาพของระบบ) หรือปัญหาด้านการบริหารจัดการ (เช่น ความขัดแย้งในทีม)

คุณสมบัติ

1. ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิศวกรรมซอฟต์แวร์, สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

2. อายุ 38-45 ปี

3. ประสบการณ์ด้านการพัฒนาซอฟต์แวร์หรือเทคโนโลยีสารสนเทศมาอย่างน้อย 5-10 ปี

4. มีประสบการณ์การบริหารโครงการ การเลือกใช้เทคโนโลยีและ Framework ที่เหมาะสมมีผลงานนำไปใช้จริง

5. มีประสบการณ์ในการพัฒนาซอฟต์แวร์ครบวงจร (SDLC) ตั้งแต่การออกแบบ, การเขียนโค้ด, การทดสอบ, ไปจนถึงการติดตั้งและดูแลระบบ

6. มีประสบการณ์ในการพัฒนาระบบ ERP

7. เคยทำงานกับระบบที่มีความซับซ้อนสูง, มีผู้ใช้งานจำนวนมาก, หรือระบบที่มีความสำคัญต่อธุรกิจ

8. มีประสบการณ์ในภาษาโปรแกรม, เฟรมเวิร์ก, ฐานข้อมูล, และแพลตฟอร์มคลาวด์ที่เกี่ยวข้อง

9. มีประสบการณ์ในการเป็น ผู้นำทีม หัวหน้าทีม หรือผู้จัดการโครงการที่ดูแลทีมพัฒนาซอฟต์แวร์

8. ประสบการณ์ในการวางแผน, จัดสรรทรัพยากร (คน, เวลา, งบประมาณ), ติดตามความคืบหน้า, บริหารความเสี่ยง, และส่งมอบโครงการพัฒนาซอฟต์แวร์ขนาดกลางถึงใหญ่ให้สำเร็จตามเป้าหมายและกำหนดเวลา

9. มีประสบการณ์ในการโค้ช, เมนเทอร์, ประเมินผลงาน, สร้างแรงจูงใจ, แก้ไขความขัดแย้ง และพัฒนาศักยภาพของสมาชิกในทีม

10. มีประสบการณ์ในการ สื่อสารกับผู้บริหารระดับสูง เพื่อนำเสนอแผนงาน, ความคืบหน้า, และผลลัพธ์ของโครงการ

11. มีประสบการณ์ในการแปลความต้องการทางธุรกิจ ให้เป็นข้อกำหนดทางเทคนิคที่ชัดเจนสำหรับทีมพัฒนาและฝ่ายอื่นๆ เพื่อทำความเข้าใจความต้องการ

12. ความสามารถในการระบุ, ประเมิน, และวางแผนรับมือกับความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในโครงการและกระบวนการพัฒนาซอฟต์แวร์

13. ภาวะผู้นำสามารถสร้างแรงบันดาลใจ, นำทาง, และเป็นแบบอย่างให้กับทีม

14. ความสามารถในการตัดสินใจโดยเฉพาะในการตัดสินใจภายใต้สถานการณ์ที่มีข้อมูลจำกัดหรือมีความกดดันสูง

15. การบริหารจัดการความเปลี่ยนแปลงความสามารถในการนำพาองค์กรและทีมผ่านการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยีหรือกระบวนการ

16. มีความรับผิดชอบสูงต่อผลลัพธ์ของทีมและองค์กร


รีวิวจากพนักงานดูทั้งหมด >

สถาปนิก

>1 ปี, อดีตพนักงาน

"เป็นบริษัทที่ดี ได้ความรู้จากที่นี่เยอะและมีระบบที่ค่อนข้างดีมาก มีแค่ส่วนน้อยที่มีทิถิ ส่วนมากจะเปิดโอกาศให้แสดงฝีมือจากหัวหน้าฝ่าย"

สวัสดิการ
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทันตกรรม 3,000 บาท/ปี
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง (กรณีปฏิบัติงานต่างจังหวัด)
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง (กรณีโครงการต่างจังหวัด)
  • ซื้อน้ำมันพืชกุ๊ก และวุ้นเส้นต้นสนในราคาพิเศษ
  • ตรวจสุขภาพประจำปี
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันสุขภาพกลุ่ม (ผู้ป่วยใน)
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • ลาพักร้อน (สูงสุด 15 วัน)
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือค่าที่พัก (กรณีโครงการมีแคมป์ พักฟรี)
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เบิกค่ารักษาพยาบาล (ผู้ป่วยนอก)
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ

เกี่ยวกับบริษัท

บริษัท ซี.อี.เอส. จำกัด เป็นบริษัทผู้รับเหมาก่อสร้างขนาดกลาง ก่อตั้งขึ้นตั้งแต่ปีพ.ศ. 2507 ให้บริการรับเหมาก่อสร้างงานประเภทอาคารสูง โรงแรม ห้างสรรพสินค้า โรงงาน คลังสินค้า และงานต่อเติมปรับปรุงต่างๆ ด้วยทีมงานมืออาชีพ ที่ยึดหลักการทำงานอย่างซื่อสัตย์ และรับผิดชอบ C.E.S. จึงได้รับความไว้วางใจให้ก่อสร้างโครงการที่สำคัญมาแล้วไม่น้อยกว่า 250 โครงการ

C.E.S. มีเป้าหมายที่จะเป็นบริษัทชั้นนำในธุรกิจรับเหมาก่อสร้างโครงการขนาดใหญ่ทุกประเภท และเพื่อรองรับการเติบโตอย่างต่อเนื่อง บริษัทฯ มีความประสงค์เปิดรับสมัครบุคลากรที่มีความสามารถ ต้องการความท้าทาย เข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของเรา 

สถานที่

Sathorn Thani Building, 10th floor, 90/22-25 North Sathorn Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500

ผู้ติดต่อ

คุณจิดาภา (มิว)

โทรศัพท์

0-2636-7788 Ext.331-334

เว็บไซต์

www.ces.co.th
งาน ผู้จัดการแผนกพัฒนาซอฟต์แวร์ ที่ C.E.S. Co.,Ltd. - สมัครเลย | JOBTOPGUN