JobTopGun Logo

Area Sales Manager (BKK/North) - บริษัท เชอร์วู้ด คอร์ปอเรชั่น (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน)

บริษัท เชอร์วู้ด คอร์ปอเรชั่น (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน) · กรุงเทพและปริมณฑล

Location
กรุงเทพและปริมณฑล
Salary
สามารถเจรจาต่อรองได้
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
Posted
23/06/2026

Responsibilities

• Work with RSM to managed distributors in own are aligned business target, year plan and strategic and created KPI Scorecard to measure with Distributors for business success.
• Work with distributor and develop credit sales and cash van sales and plan routing for sales
• Proposed special program to get the approval from Channel Sales for driving business within area.
• Control expenses and trade spending within the approval budget.
• Lead sales team and work with Distributor to achieve target company
• Responsible target and sales planning and problem solving with team by month and Quarterly.
• Retain customers and increase new customers to increase sales shot term and Long term.
• Supervise and coach sales team in field execution in order to promotion.
• Responsible for the operation and development of the sales team.
• Data analysis to find the opportunity for growth and efficiency.
• Responsibilities and take care benefit of distributor such as claim budget tracking.
• Develop strong relationship with Distributor and Local Key Accounts within the Area.

Qualifications

• Bachelors or Master Degree in Marketing or related fields.
• 5-10 years in sales function, managing wholesalers, sub-wholesalers, distributors. Experiences in FMCG, Consumer products,
• Experience in Modern Off-trade will be a plus.
• Strong negotiation and people management kills
• Positive Thinking with very good Communication Skill.
• Problem solving skill and good analytical skill

Benefits

  • Dental insurance (สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม)
  • Life insurance (ประกันชีวิต)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าโทรศัพท์
  • ทำงานที่บ้าน
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันชีวิต
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
บริษัท เชอร์วู้ด คอร์ปอเรชั่น (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน)
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
สามารถเจรจาต่อรองได้
3-15 ปี
เมื่อวาน
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
• Work with RSM to managed distributors in own are aligned business target, year plan and strategic and created KPI Scorecard to measure with Distributors for business success.
• Work with distributor and develop credit sales and cash van sales and plan routing for sales
• Proposed special program to get the approval from Channel Sales for driving business within area.
• Control expenses and trade spending within the approval budget.
• Lead sales team and work with Distributor to achieve target company
• Responsible target and sales planning and problem solving with team by month and Quarterly.
• Retain customers and increase new customers to increase sales shot term and Long term.
• Supervise and coach sales team in field execution in order to promotion.
• Responsible for the operation and development of the sales team.
• Data analysis to find the opportunity for growth and efficiency.
• Responsibilities and take care benefit of distributor such as claim budget tracking.
• Develop strong relationship with Distributor and Local Key Accounts within the Area.

คุณสมบัติ
• Bachelors or Master Degree in Marketing or related fields.
• 5-10 years in sales function, managing wholesalers, sub-wholesalers, distributors. Experiences in FMCG, Consumer products,
• Experience in Modern Off-trade will be a plus.
• Strong negotiation and people management kills
• Positive Thinking with very good Communication Skill.
• Problem solving skill and good analytical skill

รีวิวจากพนักงานดูทั้งหมด >

งานขาย

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

"ลาพักร้อนง่าย ให้พักร้อนเยอะ15วัน/ปี"

สวัสดิการ
  • Dental insurance (สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม)
  • Life insurance (ประกันชีวิต)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าโทรศัพท์
  • ทำงานที่บ้าน
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันชีวิต
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี