Assistant Manager Business Process Development - บริษัท เอ็ม บี เค จำกัด (มหาชน)

1. การกำหนดกลยุทธ์
    - สนับสนุนข้อมูล มีส่วนร่วมในการวางแผนงาน และกำหนดกลยุทธ์การพัฒนาคุณภาพระบบงานและมาตรฐานสากล กระบวนการทำงาน  ตามนโยบายและทิศทางธุรกิจที่เหมาะสม ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์องค์กร
2.ขับเคลื่อนแผนพัฒนาโอกาสทางธุรกิจใหม่ (New Business Opportunity)
- ร่วมดำเนินการรวบรวม จัดเตรียมข้อมูล และร่าง End-to-End Process สำหรับธุรกิจใหม่ (New Business) เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานของแต่ละ BU  
- ร่วมดำเนินการรวบรวม วิเคราะห์ และจัดเตรียมข้อมูล เพื่อวิเคราะห์ Gap การดำเนินธุรกิจในปัจจุบันกับ Best Prctice ที่เป็นคู่เทียบกับหน่วยงานภายนอก
- สนับสนุนการดำเนินงานของแต่ละ BU  เพื่อขับเคลื่อนแผนพัฒนาโอกาสทางธุรกิจใหม่ (New Business Opportunity) ในแต่ละปี ให้สอดคล้องกับเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ขององค์กร
3. ดำเนินการตามกระบวนการ Process Transformation
- ร่วมดำเนินการศึกษาวิเคราะห์และออกแบบกระบวนการทำงานแบบ End-to-End Process ของบริษัทในกลุ่มธุรกิจ เพื่อจัดทำภาพรวมกระบวนการปัจจุบัน (As-is) และออกแบบร่างกระบวนการเป้าหมายในอนาคต (To-be) เพื่อพัฒนาและปรับปรุงกระบวนการทำงาน และการนำเทคโนโลยีมาใช้ในการเพิ่มประสิทธิภาพ ลดความสูญเสียและความความซ้ำซ้อนของกระบวนการ 
- ร่วมวิเคราะห์ Gap Analysis ทั้งด้านกระบวนการและเทคโนโลยี  พร้อมจัดลำดับความสำคัญของแต่ละประเด็น (Prioritization) เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการกำหนดแนวทางการปรับปรุงและพัฒนากระบวนการทำงานให้ทันสมัย
 - ร่วมกับหน่วยงานต้นสังกัด วิเคราะห์และกำหนดข้อสังเกต ประเด็นปัญหา รวบรวมข้อเสนอแนะ เพื่อหา Solution ในการปรับปรุงกระบวนการในรูปแบบ Quick win & Technology/Automation โดยอ้างอิงจาก Best Practice และนำเทคโนโลยีดิจิทัลและระบบอัตโนมัติมาใช้ในการปรับปรุงกระบวนการทำงาน
- ร่วมดำเนินการและติดตามผลการดำเนินการปรับปรุงขั้นตอนการทำงานตามแนวทางการแก้ไข Quick win & Technology/Automation ติดตามและผลักดันให้เกิดผลลัพธ์การทำงาน และรายงานความคืบหน้าให้กับผู้บริหารรับทราบ เพื่อการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
4. วางแผนและบริหารโครงการอย่างมีประสิทธิภาพ 
- ประสานไปยังต้นสังกัดเพื่อร่วมจัดทำข้อมูล Cost Benefit Analysis เพื่อของบประมาณในวง PRSC 
- สนับสนุนการทำหน้าที่ PM และ BA  ในการบริหารจัดการโครงการประเภท Technology/Automation เพื่อบริหารจัดการและขับเคลื่อนโครงการ 
- ร่วมศึกษา วิเคราะห์ และรวบรวมความต้องการของผู้ใช้งาน (Requirement Gathering) รวมทั้งเสนอแนวทางแก้ไข/ปรับปรุงกระบวนการหรือระบบงานให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร
- ติดตามความคืบหน้าของโครงการ ประสานงานกับทีมงาน และจัดการปัญหาที่เกิดขึ้น
5. การบริหารความสัมพันธ์ข้ามองค์กร
- ประสานงาน และให้การสนับสนุนในด้านกระบวนการทำงานกับบริษัทในเครือและกลุ่มธุรกิจต่างๆ
- สร้างและแบ่งปันแนวปฏิบัติที่ดีระหว่างหน่วยงานต่างๆ
6. ดำเนินงาน/โครงการอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

มีความรู้/ ความเข้าใจในพื้นฐานทางวิศวกรรม กฎหมาย PDPA และเกณฑ์ TQA
มีทักษะในการให้คำปรึกษา, เป็นวิทยากร
มีทักษะในการนำเสนองาน (good presentation skill)
มีความรู้/ ความเข้าใจในการปรับปรุงกระบวนการภายใต้ Concept LEAN
มีความรู้/ ความเข้าใจในการปรับปรุงกระบวนการภายใต้ Concept Digital
มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีเหตุผล และมีภาวะผู้นำ คิดเชิงระบบ และคิดทันสมัย ทันเหตุการณ์

บริษัท เอ็ม บี เค จำกัด (มหาชน) เป็นกลุ่มบริษัทชั้นนำที่เติบโตอย่างมั่นคงในระดับแถวหน้าของประเทศไทย ด้วยการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพ เพื่อตอบสนองต่อความสุขและความพึงพอใจสูงสุดที่ครบวงจร จากการดำเนินธุรกิจอันหลากหลายถึง 8 กลุ่มธุรกิจ ได้แก่

1. ธุรกิจศูนย์การค้า
2. ธุรกิจโรงแรมและการท่องเที่ยว
3. ธุรกิจกอล์ฟ
4. ธุรกิจอสังหาริมทรัพย์
5. ธุรกิจอาหาร
6. ธุรกิจการเงิน
7. ธุรกิจการประมูล
8. ธุรกิจสนับสนุน