Product Trainer Manager - บริษัท เอส พี วี ไอ จำกัด (มหาชน)
บริษัท เอส พี วี ไอ จำกัด (มหาชน) · กรุงเทพมหานคร
- Location
- กรุงเทพมหานคร
- Salary
- ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติ
- Job Type
- งานประจำ
- Work Type
- Onsite
- Education
- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
- Posted
- 23/09/2026
Responsibilities
- Develop and execute annual Product Training strategy aligned with business objectives and commercial targets.
- Identify Product Knowledge and competency gaps across Sales, Store Management and relevant teams.
- Develop training roadmap covering new products, existing products, solutions and customer experience.
- Establish training standards and competency frameworks for Product Knowledge.
- Develop and deliver Product Training for Apple products, accessories, services and related technology solutions.
- Translate complex product features into practical selling points and customer benefits.
- Design training programs covering Product Knowledge, Product Demonstration, Solution Selling, Cross-selling and Up-selling.
- Develop training materials, presentation decks, product guides, e-learning and assessment tools.
- Lead Product Training preparation for new product launches and product updates.
- Coordinate with Commercial, Marketing, Retail Operations and relevant stakeholders to ensure sales teams are launch-ready.
- Develop Train-the-Trainer programs to ensure consistent product knowledge across stores.
- Monitor readiness of Sales teams before product launch.
- Lead, coach and develop Product Trainers / Store Trainers.
- Establish Trainer standards, coaching guidelines and delivery quality.
- Conduct Train-the-Trainer sessions and evaluate trainer performance.
- Build a scalable training model to support multiple branches and retail locations.
- Work closely with Sales and Retail Operations to convert Product Knowledge into sales performance.
- Develop sales scenarios, role plays and product demonstration techniques.
- Analyze sales performance and customer feedback to identify training opportunities.
- Partner with Store Managers to reinforce product knowledge through coaching and on-the-job training.
- Establish KPIs and measurement framework for Product Training effectiveness.
- Conduct Product Knowledge assessments before and after training.
- Analyze training completion, assessment scores and business impact.
- Prepare regular training performance reports and recommendations for management.
Qualifications
- Bachelor's degree or higher in Business Administration, Marketing, Education, Technology, Communication or related fields.
- 5–8 years of experience in Product Training, Sales Training, Learning & Development, Retail Training or related functions.
- At least 2–3 years of experience in a supervisory/managerial role.
- Experience in Technology, Consumer Electronics, Apple, IT Retail or Telecommunications is highly preferred.
- Strong understanding of Product Knowledge and Solution Selling.
- Strong presentation, facilitation and coaching skills.
- Able to design training programs and learning materials independently.
- Strong analytical and stakeholder management skills.
- Good command of English, both written and spoken.
- Able to travel to branches/stores when required.
Benefits
- กองทุนซื้อบ้าน
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การตรวจสุขภาพประจำปี
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าคอมมิชชั่น
- ค่าตอบแทนพิเศษ
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- ค่ายินดีมงคลสมรส
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินกู้
- เงินช่วยเหลือกรณีเกิดภัยพิบัติ
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
- ประกันชีวิต
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
- ลาบวช
- ลาเพื่อสมรส/ ลาเพื่อติดต่อราชการ/ ลาบวช/ ลาเพื่อจัดงานศพ ฯลฯ
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี (ทุกระดับ)
About บริษัท เอส พี วี ไอ จำกัด (มหาชน)
2 Premier Place, 1st Floor, Zone A, 3rd Floor, Soi Premier 2, Srinakarin Road, Nong Bon Sub-district, Prawet District, Bangkok 10250
https://spvi.mihcm.com/CareerPortal/Careers?q=O5TMwZOXikUoftnLgFE%2Fkw%3D%3D&lang=Th


