ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคลและบริหารทั่วไป - บริษัท วาย เอช เอส อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
บริษัท วาย เอช เอส อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด · กรุงเทพมหานคร
- Location
- กรุงเทพมหานคร
- Salary
- ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติ
- Job Type
- งานประจำ
- Work Type
- Onsite
- Education
- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
- Posted
- 20/07/2026
Responsibilities
- จัดทำและปรับปรุงนโยบายด้านการบริหารงานบุคคล ได้แก่ ค่าจ้าง เงินเดือน สวัสดิการ ค่าตอบแทน การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร วินัยและแรงงานสัมพันธ์ รวมถึงความปลอดภัยในการทำงาน ให้ทันสมัยและสอดคล้องกับแผนการดำเนินธุรกิจของบริษัทฯ
- วางแผนและควบคุมอัตรากำลังพนักงานให้เหมาะสมกับการดำเนินธุรกิจและนโยบายของบริษัทฯ
- จัดทำแผนงานและงบประมาณค่าใช้จ่ายของแผนกทรัพยากรบุคคลและบริหารทั่วไป พร้อมทั้งควบคุมและบริหารงานให้เป็นไปตามแผนงานและงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ
- บริหาร ควบคุม ดูแล และตรวจสอบการปฏิบัติงานของแผนกทรัพยากรบุคคลและบริหารทั่วไป ให้เป็นไปตามนโยบาย แผนงาน งบประมาณ และระเบียบของบริษัทฯ
- ให้คำปรึกษาและคำแนะนำในการปรับปรุงแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นจากการปฏิบัติงานของแผนกทรัพยากรบุคคลและบริหารทั่วไป
- ให้คำปรึกษาแก่หน่วยงานต่างๆ ในเรื่องที่เกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลและธุรการทั่วไป ระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน และการดำเนินการทางวินัย
- ศึกษา เสนอแนะ และปรับปรุงแก้ไขระเบียบปฏิบัติ ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานของบริษัทฯ ให้ทันสมัย สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน และกฎหมายแรงงาน
- ดูแลและรับเรื่องร้องทุกข์ของพนักงาน ตรวจสอบข้อมูล พิจารณา ดำเนินการแก้ไข และให้ความช่วยเหลือตามระเบียบของบริษัทฯ
- ดำเนินการและควบคุมการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน สำหรับการพิจารณาโบนัสและการขึ้นเงินเดือนประจำปี ให้ถูกต้องตามหลักเกณฑ์และนโยบายของบริษัทฯ
- ควบคุม ดูแล และตรวจสอบสัญญาบริการต่างๆ ที่เกี่ยวกับการตรวจเช็ค บำรุงรักษาอุปกรณ์ เครื่องใช้สำนักงาน และการรักษาความปลอดภัย
- ส่งเสริมและดำเนินการจัดกิจกรรมสันทนาการประเภทต่างๆ ประชาสัมพันธ์ข่าวสารที่เป็นประโยชน์ ส่งเสริมแรงงานสัมพันธ์ และความปลอดภัยในการทำงาน
- จัดหาอุปกรณ์และเครื่องใช้สำนักงานให้เพียงพอ รวมถึงบำรุงรักษาให้อยู่ในสภาพที่ดี
- ดูแลสำนักงานให้มีสภาพแวดล้อมที่ดีและเหมาะสมกับบรรยากาศในการทำงาน
- ดูแลและจัดสวัสดิการของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ
- จัดทำแผนงบประมาณประจำปีของแผนก
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
- เพศชาย/หญิง อายุ 45 – 50 ปี
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้าน HRM และ HRD อย่างน้อย 10 ปีขึ้นไป และมีประสบการณ์ในระดับหัวหน้างาน/ผู้จัดการอย่างน้อย 5 ปี
- มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมายแรงงาน ระบบเงินเดือน ประกันสังคม ภาษีแรงงานต่างด้าว และแรงงานสัมพันธ์
- มีทักษะการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง การแก้ไขปัญหา และภาวะผู้นำ
- มีความสามารถในการใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้เป็นอย่างดี
- ความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- ประสบการณ์การใช้งานโปรแกรม HR: Power Vision จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
Benefits
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าโทรศัพท์
- ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- ลาบวช
About บริษัท วาย เอช เอส อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
YHSI เป็นส่วนหนึ่งของ YKK Group (YKK AP Group) บริษัทชั้นนำจากประเทศญี่ปุ่น
โดย YHSI ดำเนินธุรกิจผลิตและติดตั้งงานสถาปัตยกรรมอลูมิเนียมสำหรับอาคารทั่วไป โดยเน้นอาคารสูงและโครงการขนาดใหญ่ เช่น ประตู หน้าต่าง และผนังกระจก (Curtain Wall)
หากคุณกำลังมองหาโอกาสเติบโตในสายงาน พร้อมร่วมงานกับองค์กรที่มั่นคงและมาตรฐานระดับสากล
เชิญสมัครงานกับเราได้เลย!
YHSI is part of the YKK Group (YKK AP Group), a leading Japanese company.
YHSI specializes in the manufacturing and installation of aluminum architectural products for buildings, focusing on high-rise and large-scale projects, such as doors, windows, and curtain walls.
If you are looking for a stable company with global standards and strong career opportunities, we invite you to apply
2445/27-30 อาคาร ธารารมณ์ บิสซิเนสทาวเวอร์ ชั้น 16 ถนนเพชรบุรีตัดใหม่ แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง กรุงเทพฯ 10320
0-2318-1383,02-318-1385 ต่อ 127,151
