JobTopGun Logo

Senior HR - บริษัท โลจิสท์พลัส จำกัด

บริษัท โลจิสท์พลัส จำกัด · กรุงเทพมหานคร

Location
กรุงเทพมหานคร
Salary
20,000 - 30,000 บาท/เดือน
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
Posted
23/09/2026

Responsibilities

  • มีทักษะและความเชี่ยวชาญในกระบวนการสรรหาบุคลากรและส่งมอบอัตรากำลังพล ได้ตามเป้าหมายขององค์กรอย่างแม่นยำ
  • ดูแลระบบข้อมูลบุคลากร บันทึกเวลาเข้า-ออกงาน การขาด ลา มาสาย ของพนักงาน
  • สร้างความสัมพันธ์อันดี ระหว่างพนักงานและองค์กร รับฟังและช่วยแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนต่างๆ
  • ดูแลและสื่อสารกฎระเบียบข้อบังคับ ของบริษัทให้พนักงานปฏิบัติตามอย่างถูกต้อง
  • อัปเดตและดูแลเอกสารสัญญา ข้อตกลงการจ้างงานให้ถูกต้องตามกฎหมายแรงงานปัจจุบัน
  • วางแผนและจัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี
  • งานอื่นๆที่ไ้ดรับมอบหมาย

Qualifications

  • Bachelor’s degree
  • At least 2 years of experience in HR Recruit role
  • Experience in Warehouse or Logistics industry is preferred.
  • Knowledge and understanding of labor laws and relevant regulations.

Benefits

  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าโทรศัพท์
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ

About บริษัท โลจิสท์พลัส จำกัด

รับบริหารคลังสินค้าและกระจายสินค้าทั่วประเทศ มากว่า 10 ปี ด้วยทีมงานที่เชี่ยวชาญและระบบปฏิบัติการ WMS มีคลังสินค้าให้บริการจัดเก็บพื้นที่กว่า 1 หมื่นตารางเมตร บนถนนร่มเกล้า และถนนพัฒนาชนบท 3
www.Logistplus.co.th

9/3 ซอยร่มเกล้า 21/9 แขวงคลองสามประเวศ เขตลาดกระบัง กรุงเทพมหานคร 10520

คุณกัลยา

094-449-3020

https://logistplus.co.th/

บริษัท โลจิสท์พลัส จำกัด
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
20,000 - 30,000 บาท/เดือน
2-5 ปี
วันนี้ด่วนมาก!เรซูเม่ภาษาอังกฤษจะรับพิจารณาเป็นพิเศษ
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
ภาพรวมของงาน

ในตำแหน่ง Senior HR นี้ คุณจะได้ใช้ความเชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรเพื่อสนับสนุนการจัดหาอัตรากำลังพลให้บรรลุเป้าหมายขององค์กรอย่างแม่นยำ นอกจากนี้ คุณจะมีบทบาทสำคัญในการดูแลระบบข้อมูลพนักงาน การบันทึกเวลาเข้า-ออกงาน รวมถึงการจัดการการขาด ลา มาสาย คุณจะได้สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับพนักงาน รับฟังและช่วยแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนต่างๆ รวมถึงสื่อสารกฎระเบียบข้อบังคับของบริษัทให้พนักงานปฏิบัติตามอย่างถูกต้อง คุณยังต้องรับผิดชอบในการอัปเดตและดูแลเอกสารสัญญาจ้างงานให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงานปัจจุบัน และมีส่วนร่วมในการวางแผนและจัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี โดยประสบการณ์ในสายงาน HR Recruitment อย่างน้อย 2 ปี และความเข้าใจในกฎหมายแรงงานจะเป็นสิ่งสำคัญสำหรับบทบาทนี้

หน้าที่และความรับผิดชอบ
  • มีทักษะและความเชี่ยวชาญในกระบวนการสรรหาบุคลากรและส่งมอบอัตรากำลังพล ได้ตามเป้าหมายขององค์กรอย่างแม่นยำ
  • ดูแลระบบข้อมูลบุคลากร บันทึกเวลาเข้า-ออกงาน การขาด ลา มาสาย ของพนักงาน
  • สร้างความสัมพันธ์อันดี ระหว่างพนักงานและองค์กร รับฟังและช่วยแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนต่างๆ
  • ดูแลและสื่อสารกฎระเบียบข้อบังคับ ของบริษัทให้พนักงานปฏิบัติตามอย่างถูกต้อง
  • อัปเดตและดูแลเอกสารสัญญา ข้อตกลงการจ้างงานให้ถูกต้องตามกฎหมายแรงงานปัจจุบัน
  • วางแผนและจัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี
  • งานอื่นๆที่ไ้ดรับมอบหมาย
คุณสมบัติ
  • Bachelor’s degree
  • At least 2 years of experience in HR Recruit role
  • Experience in Warehouse or Logistics industry is preferred.
  • Knowledge and understanding of labor laws and relevant regulations.

สวัสดิการ
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าโทรศัพท์
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ

เกี่ยวกับบริษัท

รับบริหารคลังสินค้าและกระจายสินค้าทั่วประเทศ มากว่า 10 ปี ด้วยทีมงานที่เชี่ยวชาญและระบบปฏิบัติการ WMS มีคลังสินค้าให้บริการจัดเก็บพื้นที่กว่า 1 หมื่นตารางเมตร บนถนนร่มเกล้า และถนนพัฒนาชนบท 3
www.Logistplus.co.th

สถานที่

9/3 ซอยร่มเกล้า 21/9 แขวงคลองสามประเวศ เขตลาดกระบัง กรุงเทพมหานคร 10520

ผู้ติดต่อ

คุณกัลยา

โทรศัพท์

094-449-3020

เว็บไซต์

logistplus.co.th
งาน Senior HR ที่ Logistplus Co.,Ltd. - สมัครเลย | JOBTOPGUN