JobTopGun Logo

เจ้าหน้าที่ต้นทุนซัพพลายเชน (โรงงานสุราษฎร์ธานี) - บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน)

บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน) · สุราษฎร์ธานี

Location
สุราษฎร์ธานี
Salary
18,000 - 35,000 บาท/เดือน
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรี
Posted
12/05/2026

Responsibilities

1 ตรวจสอบความถูกต้องของต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนทั้งหมด รวมทั้งต้นทุนตรง (การขนส่ง), ต้นทุนทางอ้อม (SG&A) และ CAPEX เพื่อหลีกเลี่ยงการจ่ายซ้ำและลดค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็นต่อบริษัท
2 ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายใน (โลจิสติกส์, คลังสินค้า, การวางแผนความต้องการ, บริการลูกค้า) และภายนอก (การเงินและบัญชี) เพื่อสนับสนุนต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนของ Sermsuk
3 บันทึกและควบคุมต้นทุนของแต่ละแผนกในแต่ละโรงงาน
4 ตรวจสอบและควบคุมต้นทุนการขนส่งจากผู้รับเหมาภายนอกเพื่อให้ถูกต้อง และวิเคราะห์การปิดบัญชีทางการเงินรายเดือนรวมถึงการวิเคราะห์ต้นทุนการขนส่ง
5 ทำงานใกล้ชิดกับผู้ให้บริการขนส่งภายนอก (1,400 – 1,800 รายการต่อเดือน) เพื่อให้มั่นใจว่าปริมาณและต้นทุนที่เรียกเก็บในแต่ละรายการถูกต้องและไม่มีการจ่ายซ้ำ
6 ร่วมมือกับทีมซัพพลายเชนและผู้รับเหมาภายนอกเพื่อรวมศูนย์และปรับให้สอดคล้องกันในด้านการจัดซื้อจัดจ้างการขนส่ง คลังสินค้า และโลจิสติกส์
7 ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการเรียกเก็บต้นทุนการขนส่งถูกต้องและทันเวลาในแต่ละเดือน
8 ตรวจสอบอายุของบัญชีที่ยังเปิดอยู่และมั่นใจว่ามีการเคลียร์รายการที่เปิดหรือเกิดขึ้นใหม่อย่างทันเวลา
9 ดำเนินการและสนับสนุนกิจกรรมทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชน รวมถึงโลจิสติกส์ คลังสินค้า การจัดซื้อ การวางแผนความต้องการ บริการลูกค้า และหน่วยพัฒนางาน
10 ตรวจสอบ บันทึก และรายงานทรัพย์สินทั้งหมดของบริษัทในแต่ละโรงงาน
11 ตรวจสอบและติดตามประสิทธิภาพของผู้จัดหา/ผู้รับเหมาภายนอกที่เกี่ยวข้องกับการส่งมอบตรงเวลา ปริมาณที่ถูกต้อง การชำระเงินที่ตรงกัน 100% การชำระบิล รวมถึงการเรียกเก็บเงินระหว่างบริษัทในเครือ
12 ทบทวนความต้องการทั้งหมดจากทีมซัพพลายเชน (โลจิสติกส์ คลังสินค้า การจัดซื้อ การวางแผนความต้องการ บริการลูกค้า และหน่วยพัฒนางาน) เพื่อให้มั่นใจว่ามีความจำเป็นจริงและไม่มีการซื้อซ้ำ
13 สนับสนุนการทำธุรกรรมทางบัญชีประจำวันและบันทึกบัญชีที่เกี่ยวข้องทั้งหมด เจ้าหนี้ กำหนดการชำระเงิน ความถูกต้องของการค้างจ่ายและค่าใช้จ่ายของแผนก
14 สร้างใบขอซื้อ (PR = 80 - 100 รายการ/เดือน) ตามความต้องการของทีมซัพพลายเชนในแต่ละโรงงาน
15 ประสานงานกับผู้จัดหาหรือผู้รับเหมาภายนอก (ใบแจ้งหนี้ = 60 – 70 รายการ/เดือน) เกี่ยวกับคุณภาพสินค้าและการส่งมอบ
16 ติดตาม ตรวจสอบ และทวนสอบคุณภาพและปริมาณสินค้าเมื่อการจัดส่งเสร็จสิ้น
17 ดำเนินการบันทึกรับสินค้าในระบบสำหรับการส่งมอบสินค้าในแต่ละโรงงาน (บันทึกรับสินค้า 80 - 100 รายการต่อเดือน)
18 บันทึกและรายงานสินค้าที่ซื้อทั้งหมด (ทั้งค่าใช้จ่ายและทรัพย์สิน) ของแต่ละแผนกในแต่ละเดือนต่อผู้จัดการฝ่ายพัฒนาซัพพลายเชนและต้นทุน เพื่อควบคุมการใช้จ่ายของแผนกให้อยู่ในงบประมาณ
19 สนับสนุนรายงานต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนประจำวัน รายสัปดาห์ และรายเดือนต่อผู้จัดการฝ่ายพัฒนาซัพพลายเชนและต้นทุน
20 ปรับปรุงและทำให้กระบวนการปัจจุบันของ Sermsuk Supply Chain ง่ายขึ้นอย่างต่อเนื่อง
21 สื่อสารและติดต่อกับทั้งภายในและภายนอกแผนกซัพพลายเชนเพื่อรายงานและแก้ไขปัญหาต้นทุนที่อาจส่งผลกระทบต่อกิจกรรมของพวกเขา
22 ปฏิบัติตามกระบวนการตามขั้นตอนและคำแนะนำการทำงานที่เป็นเอกสาร โดยสอดคล้องกับข้อกำหนดของ ISO 9001:2015 หรือระบบอื่น ๆ

Qualifications

ปริญญาตรีสาขาวิศวกรรมศาสตร์, สถิติ, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ประสบการณ์ด้านซัพพลายเชนขั้นต่ำ 0-3 ปี หรือประสบการณ์สนับสนุนการวิเคราะห์ข้อมูล

มีความรู้ด้านเอกสารและงานธุรการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ผู้ที่มีพื้นฐานจากสภาพแวดล้อมด้านซัพพลายเชน/โลจิสติกส์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความรู้เกี่ยวกับระบบ SAP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

Benefits

  • Life insurance (ประกันชีวิต)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง 
  • ค่าโทรศัพท์
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
  • โบนัสประจำปี

About บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน)

บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน) เริ่มดำเนินธุรกิจน้ำอัดลมเมื่อปี 2496 และมีบทบาทสำคัญในการวางรากฐานอุตสาหกรรมน้ำอัดลมในประเทศไทยมากว่า 6 ทศวรรษ ตลอดจนเป็นตำนานผู้สร้างแบรนด์ระดับโลกให้ครองความเป็นผู้นำในตลาดเมืองไทย นอกจากนี้ เสริมสุขได้ขยายธุรกิจสู่การผลิตและจำหน่ายเครื่องดื่มไม่อัดลมชั้นนำมากมาย อาทิ น้ำดื่มคริสตัล เครื่องดื่มเกลือแร่ และชาพร้อมดื่มโออิชิ และก้าวเป็นบริษัทเครื่องดื่มไร้แอลกอฮอล์ครบวงจรรายแรกของประเทศ
ต่อมาบริษัท ไทยเบฟเวอเรจ โลจิสติกส์ จำกัด ได้เข้ามาถือหุ้นใหญ่ในบริษัทฯ และผนึกรวมเป็น 1 ใน 5 บริษัทหลักในกลุ่มบริษัทไทยเบฟในปี 2555 จากนั้นเสริมสุขจึงได้มีการเปลี่ยนทิศทางการดำเนินธุรกิจของบริษัทฯ ตลอดจนภาพลักษณ์และวัฒนธรรมองค์กรให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงของตลาดและความต้องการของผู้บริโภคในปีเดียวกัน ปัจจุบัน เสริมสุขดำเนินการผลิตและจำหน่ายอาหารและเครื่องดื่มคุณภาพภายใต้กลุ่มธุรกิจหลัก 4 กลุ่ม ได้แก่ กลุ่มน้ำอัดลม เป็นกลุ่มธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดของบริษัทฯ กลุ่มน้ำดื่ม กลุ่มเครื่องดื่มไม่อัดลม และกลุ่มการจัดจำหน่าย

บริษัทเสริมสุข จำกัด มหาชน

ปุณณดา

0-2783-9000

http://www.sermsukplc.com

บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน)

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2
เจ้าหน้าที่ต้นทุนซัพพลายเชน (โรงงานสุราษฎร์ธานี)
ปริญญาตรี
18,000 - 35,000 บาท/เดือน
1-5 ปี
6 วันที่แล้ว
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
1 ตรวจสอบความถูกต้องของต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนทั้งหมด รวมทั้งต้นทุนตรง (การขนส่ง), ต้นทุนทางอ้อม (SG&A) และ CAPEX เพื่อหลีกเลี่ยงการจ่ายซ้ำและลดค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็นต่อบริษัท
2 ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภายใน (โลจิสติกส์, คลังสินค้า, การวางแผนความต้องการ, บริการลูกค้า) และภายนอก (การเงินและบัญชี) เพื่อสนับสนุนต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนของ Sermsuk
3 บันทึกและควบคุมต้นทุนของแต่ละแผนกในแต่ละโรงงาน
4 ตรวจสอบและควบคุมต้นทุนการขนส่งจากผู้รับเหมาภายนอกเพื่อให้ถูกต้อง และวิเคราะห์การปิดบัญชีทางการเงินรายเดือนรวมถึงการวิเคราะห์ต้นทุนการขนส่ง
5 ทำงานใกล้ชิดกับผู้ให้บริการขนส่งภายนอก (1,400 – 1,800 รายการต่อเดือน) เพื่อให้มั่นใจว่าปริมาณและต้นทุนที่เรียกเก็บในแต่ละรายการถูกต้องและไม่มีการจ่ายซ้ำ
6 ร่วมมือกับทีมซัพพลายเชนและผู้รับเหมาภายนอกเพื่อรวมศูนย์และปรับให้สอดคล้องกันในด้านการจัดซื้อจัดจ้างการขนส่ง คลังสินค้า และโลจิสติกส์
7 ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการเรียกเก็บต้นทุนการขนส่งถูกต้องและทันเวลาในแต่ละเดือน
8 ตรวจสอบอายุของบัญชีที่ยังเปิดอยู่และมั่นใจว่ามีการเคลียร์รายการที่เปิดหรือเกิดขึ้นใหม่อย่างทันเวลา
9 ดำเนินการและสนับสนุนกิจกรรมทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชน รวมถึงโลจิสติกส์ คลังสินค้า การจัดซื้อ การวางแผนความต้องการ บริการลูกค้า และหน่วยพัฒนางาน
10 ตรวจสอบ บันทึก และรายงานทรัพย์สินทั้งหมดของบริษัทในแต่ละโรงงาน
11 ตรวจสอบและติดตามประสิทธิภาพของผู้จัดหา/ผู้รับเหมาภายนอกที่เกี่ยวข้องกับการส่งมอบตรงเวลา ปริมาณที่ถูกต้อง การชำระเงินที่ตรงกัน 100% การชำระบิล รวมถึงการเรียกเก็บเงินระหว่างบริษัทในเครือ
12 ทบทวนความต้องการทั้งหมดจากทีมซัพพลายเชน (โลจิสติกส์ คลังสินค้า การจัดซื้อ การวางแผนความต้องการ บริการลูกค้า และหน่วยพัฒนางาน) เพื่อให้มั่นใจว่ามีความจำเป็นจริงและไม่มีการซื้อซ้ำ
13 สนับสนุนการทำธุรกรรมทางบัญชีประจำวันและบันทึกบัญชีที่เกี่ยวข้องทั้งหมด เจ้าหนี้ กำหนดการชำระเงิน ความถูกต้องของการค้างจ่ายและค่าใช้จ่ายของแผนก
14 สร้างใบขอซื้อ (PR = 80 - 100 รายการ/เดือน) ตามความต้องการของทีมซัพพลายเชนในแต่ละโรงงาน
15 ประสานงานกับผู้จัดหาหรือผู้รับเหมาภายนอก (ใบแจ้งหนี้ = 60 – 70 รายการ/เดือน) เกี่ยวกับคุณภาพสินค้าและการส่งมอบ
16 ติดตาม ตรวจสอบ และทวนสอบคุณภาพและปริมาณสินค้าเมื่อการจัดส่งเสร็จสิ้น
17 ดำเนินการบันทึกรับสินค้าในระบบสำหรับการส่งมอบสินค้าในแต่ละโรงงาน (บันทึกรับสินค้า 80 - 100 รายการต่อเดือน)
18 บันทึกและรายงานสินค้าที่ซื้อทั้งหมด (ทั้งค่าใช้จ่ายและทรัพย์สิน) ของแต่ละแผนกในแต่ละเดือนต่อผู้จัดการฝ่ายพัฒนาซัพพลายเชนและต้นทุน เพื่อควบคุมการใช้จ่ายของแผนกให้อยู่ในงบประมาณ
19 สนับสนุนรายงานต้นทุนการดำเนินงานซัพพลายเชนประจำวัน รายสัปดาห์ และรายเดือนต่อผู้จัดการฝ่ายพัฒนาซัพพลายเชนและต้นทุน
20 ปรับปรุงและทำให้กระบวนการปัจจุบันของ Sermsuk Supply Chain ง่ายขึ้นอย่างต่อเนื่อง
21 สื่อสารและติดต่อกับทั้งภายในและภายนอกแผนกซัพพลายเชนเพื่อรายงานและแก้ไขปัญหาต้นทุนที่อาจส่งผลกระทบต่อกิจกรรมของพวกเขา
22 ปฏิบัติตามกระบวนการตามขั้นตอนและคำแนะนำการทำงานที่เป็นเอกสาร โดยสอดคล้องกับข้อกำหนดของ ISO 9001:2015 หรือระบบอื่น ๆ
คุณสมบัติ

ปริญญาตรีสาขาวิศวกรรมศาสตร์, สถิติ, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ประสบการณ์ด้านซัพพลายเชนขั้นต่ำ 0-3 ปี หรือประสบการณ์สนับสนุนการวิเคราะห์ข้อมูล

มีความรู้ด้านเอกสารและงานธุรการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ผู้ที่มีพื้นฐานจากสภาพแวดล้อมด้านซัพพลายเชน/โลจิสติกส์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
มีความรู้เกี่ยวกับระบบ SAP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ทำไมคุณถึงจะรักการทำงานที่นี่
AI
YOU SAY / HR SAY Reviews
YOU SAY / HR SAY

"วัฒนธรรมที่สนับสนุนและมีโอกาสเติบโตสูง"

รีวิวจากพนักงานดูทั้งหมด >

ทรัพยากรบุคคล

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

"เพื่อนร่วมงานดีมากๆค่ะ ทำให้ทำงานมีความสุข"

สวัสดิการ
  • Life insurance (ประกันชีวิต)
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่าเบี้ยเลี้ยง
  • ค่าโทรศัพท์
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
  • โบนัสประจำปี

เกี่ยวกับบริษัท

บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน) เริ่มดำเนินธุรกิจน้ำอัดลมเมื่อปี 2496 และมีบทบาทสำคัญในการวางรากฐานอุตสาหกรรมน้ำอัดลมในประเทศไทยมากว่า 6 ทศวรรษ ตลอดจนเป็นตำนานผู้สร้างแบรนด์ระดับโลกให้ครองความเป็นผู้นำในตลาดเมืองไทย นอกจากนี้ เสริมสุขได้ขยายธุรกิจสู่การผลิตและจำหน่ายเครื่องดื่มไม่อัดลมชั้นนำมากมาย อาทิ น้ำดื่มคริสตัล เครื่องดื่มเกลือแร่ และชาพร้อมดื่มโออิชิ และก้าวเป็นบริษัทเครื่องดื่มไร้แอลกอฮอล์ครบวงจรรายแรกของประเทศ
ต่อมาบริษัท ไทยเบฟเวอเรจ โลจิสติกส์ จำกัด ได้เข้ามาถือหุ้นใหญ่ในบริษัทฯ และผนึกรวมเป็น 1 ใน 5 บริษัทหลักในกลุ่มบริษัทไทยเบฟในปี 2555 จากนั้นเสริมสุขจึงได้มีการเปลี่ยนทิศทางการดำเนินธุรกิจของบริษัทฯ ตลอดจนภาพลักษณ์และวัฒนธรรมองค์กรให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงของตลาดและความต้องการของผู้บริโภคในปีเดียวกัน ปัจจุบัน เสริมสุขดำเนินการผลิตและจำหน่ายอาหารและเครื่องดื่มคุณภาพภายใต้กลุ่มธุรกิจหลัก 4 กลุ่ม ได้แก่ กลุ่มน้ำอัดลม เป็นกลุ่มธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดของบริษัทฯ กลุ่มน้ำดื่ม กลุ่มเครื่องดื่มไม่อัดลม และกลุ่มการจัดจำหน่าย

สถานที่

บริษัทเสริมสุข จำกัด มหาชน

ผู้ติดต่อ

ปุณณดา

โทรศัพท์

0-2783-9000

เว็บไซต์

www.sermsukplc.com