JobTopGun Logo

Engineer (Part Supply Planning ) - บริษัท สยามคูโบต้าคอร์ปอเรชั่น จำกัด

บริษัท สยามคูโบต้าคอร์ปอเรชั่น จำกัด · ปทุมธานี

Location
ปทุมธานี
Salary
สามารถเจรจาต่อรองได้
Job Type
งานประจำ
Work Type
Onsite
Education
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
Posted
21/06/2026

Responsibilities

  • Manage and control the appropriate level of spare parts ordering and stock to support customer's demand.
  • Monitor inventory levels to ensure optimal stock without overstocking or shortages
  • Develop and manage parts supply plans to support customer demand
  • Prepare and control the availability of spare parts to support new product launching on time
  • Coordinate with suppliers to ensure timely delivery of materials and components
  • Collaborate with teams or suppliers to resolve supply chain issues
  • Track supplier performance and initiate corrective actions as needed
  • Support operation to achieve the goals according to the department's strategy and direction

Qualifications

  • Bachelor's degree or Master's degree in IE / ME or relevant Major.
  • GPAX 2.70 for Bachelor’s degree, and 3.30 for Master’s degree
  • Knowledge of MRP systems or Experience in planning or inventory control
  • Microsoft Office / SQL / PHYTON
  • Be able to work at Navanakorn Industrial Estate

Benefits

  • Annual Medical Check-up
  • Co-Working Space
  • Fitness Club / สนามกีฬา
  • Flexible Uniform
  • Hybrid Workplace
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ บ.สมทบ 5-13%(เพิ่มตามอายุงาน)
  • กิจกรรมส่งเสริมความรู้ทางการเงิน
  • กิจกรรมส่งเสริมคุณภาพชีวิต ทางด้านสุขภาพและการเงิน
  • กิจกรรมแข่งขันด้านการพัฒนาธุรกิจและทักษะในงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา (OT 1.5 และ 3 เท่า)
  • ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
  • ค่าทุนการศึกษา
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าสันทนาการ
  • ค่าเครื่องแบบพนักงานทุกปี
  • ค่าโทรศัพท์
  • จิตแพทย์ให้คำปรึกษาออนไลน์
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน
  • ทุนป.โท (Sasin / AIT / NIDA)
  • ประกันสังคม
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • รถรับ-ส่งพนักงาน
  • ลาอุปสมบท
  • วันลาคลอด ได้ 98 วัน โดยได้รับค่าจ้างสูงสุด 45 วัน
  • วันลาพักร้อน 10-18 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
  • สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลพนักงาน ครอบครัว บิดามารดา
  • สหกรณ์ออมทรัพย์ ส่งเสริมการออม/กู้ยืมดอกเบี้ยต่ำ
  • ห้องปั๊มนม
  • ห้องพยาบาล พร้อมแพทย์เฉพาะทาง
  • ห้องสมุดพนักงาน
  • เงินฉุกเฉินให้กู้ยืม ดอกเบี้ย 0%
  • เงินช่วยเหลือค่าคลอดบุตร
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี 6 เดือน
  • โรงอาหารสุขภาพ ราคาถูก (15 บาท/มื้อ)
บริษัท สยามคูโบต้าคอร์ปอเรชั่น จำกัด

Dream Company

Flower of Hearts 1Flower of Hearts 2Flower of Hearts 3
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
สามารถเจรจาต่อรองได้
3 วันที่แล้ว
YOU SAY / HR SAY
ดูรีวิว
รายละเอียดงาน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
  • Manage and control the appropriate level of spare parts ordering and stock to support customer's demand.
  • Monitor inventory levels to ensure optimal stock without overstocking or shortages
  • Develop and manage parts supply plans to support customer demand
  • Prepare and control the availability of spare parts to support new product launching on time
  • Coordinate with suppliers to ensure timely delivery of materials and components
  • Collaborate with teams or suppliers to resolve supply chain issues
  • Track supplier performance and initiate corrective actions as needed
  • Support operation to achieve the goals according to the department's strategy and direction
คุณสมบัติ
  • Bachelor's degree or Master's degree in IE / ME or relevant Major.
  • GPAX 2.70 for Bachelor’s degree, and 3.30 for Master’s degree
  • Knowledge of MRP systems or Experience in planning or inventory control
  • Microsoft Office / SQL / PHYTON
  • Be able to work at Navanakorn Industrial Estate
ทำไมคุณถึงจะรักการทำงานที่นี่
AI
YOU SAY / HR SAY Reviews
YOU SAY / HR SAY

"ดูแลพนักงานดี และสนับสนุนการพัฒนา"

รีวิวจากพนักงานดูทั้งหมด >

ช่างเทคนิค

>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน

"สร้างเนื้อ สร้างตัว"

ขอบคุณบริษัทที่ให้โอกาสได้ร่วมทำงาน
สวัสดิการ
  • Annual Medical Check-up
  • Co-Working Space
  • Fitness Club / สนามกีฬา
  • Flexible Uniform
  • Hybrid Workplace
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ บ.สมทบ 5-13%(เพิ่มตามอายุงาน)
  • กิจกรรมส่งเสริมความรู้ทางการเงิน
  • กิจกรรมส่งเสริมคุณภาพชีวิต ทางด้านสุขภาพและการเงิน
  • กิจกรรมแข่งขันด้านการพัฒนาธุรกิจและทักษะในงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา (OT 1.5 และ 3 เท่า)
  • ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
  • ค่าทุนการศึกษา
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าสันทนาการ
  • ค่าเครื่องแบบพนักงานทุกปี
  • ค่าโทรศัพท์
  • จิตแพทย์ให้คำปรึกษาออนไลน์
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ทุนการศึกษาบุตรพนักงาน
  • ทุนป.โท (Sasin / AIT / NIDA)
  • ประกันสังคม
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • รถรับ-ส่งพนักงาน
  • ลาอุปสมบท
  • วันลาคลอด ได้ 98 วัน โดยได้รับค่าจ้างสูงสุด 45 วัน
  • วันลาพักร้อน 10-18 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
  • สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลพนักงาน ครอบครัว บิดามารดา
  • สหกรณ์ออมทรัพย์ ส่งเสริมการออม/กู้ยืมดอกเบี้ยต่ำ
  • ห้องปั๊มนม
  • ห้องพยาบาล พร้อมแพทย์เฉพาะทาง
  • ห้องสมุดพนักงาน
  • เงินฉุกเฉินให้กู้ยืม ดอกเบี้ย 0%
  • เงินช่วยเหลือค่าคลอดบุตร
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี 6 เดือน
  • โรงอาหารสุขภาพ ราคาถูก (15 บาท/มื้อ)