รองผู้อํานวยการสถาบัน (วิชาการ)
สถาบันส่งเสริมความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน (องค์การมหาชน)หน้าที่ความรับผิดชอบหลัก
บริหารงานในฐานะรองผู้อํานวยการสถาบันด้านวิชาการ เป็นตําแหน่งประเภทบริหาร และปฏิบัติงานตาม ที่ผู้อํานวยการสถาบันมอบหมาย ช่วยผู้อํานวยการบริหารงานวิจัย งานพัฒนามาตรฐาน องค์ความรู้และนวัตกรรม งานบริการวิชาการ งานฝึกอบรมและส่งเสริม งานสื่อสารองค์กรงานภารกิจพิเศษเพื่อส่งเสริมความปลอดภัยฯ และ ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
ลักษณะงานในด้านต่างๆ ดังนี้
๑. ด้านการวางแผน
(๑) กําหนดกลยุทธ์การดําเนินงานในความรับผิดชอบ ให้สอดคล้องกับทิศทาง นโยบาย ประเด็นกลยุทธ์ ความคาดหวังและเป้าหมายความสําเร็จของงานตามการมอบหมายของผู้อํานวยการสถาบัน โดยเชื่อมโยงกับพันธกิจของสถาบัน เพื่อผลักดันให้เกิดการเปลี่ยนแปลงทั้งในด้านประสิทธิภาพและประสิทธิผลของงาน
(๒) ควบคุม ดูแล การดําเนินงานของส่วนงานที่ได้รับการมอบหมาย ให้เป็นไปตามทิศทาง แนวนโยบาย กลยุทธ์แผนงาน โครงการ เพื่อให้การดําเนินงานบรรลุเป้าหมายและผลสัมฤทธิ์ตามที่กําหนดไว้
(๓) ให้หลักการ นโยบายเชิงกลยุทธ์ และบูรณาการภารกิจหลักของสถาบัน เพื่อกําหนดทิศทางและเป้าหมายการให้บริการที่เหมาะสมให้เกิดประโยชน์สูงสุด คุ้มค่า ทั้งแก่ผู้รับบริการและสถาบัน
(๔) ให้ข้อเสนอแนะต่อผู้อํานวยการและคณะกรรมการ ในการปรับปรุง แก้ไข หรือพัฒนางานในความรับผิดชอบประกอบการกําหนดนโยบาย และประเด็นกลยุทธ์ในการบริหารกิจการสถาบัน เพื่อให้การดําเนินกิจการของ สถาบันเป็นไปตามวัตถุประสงค์ตามภารกิจและเป็นไปตามนโยบายของรัฐบาล
๒. ด้านการบริหาร
(๑) กํากับดูแล และให้คําแนะนําในการตัดสินใจแก้ปัญหา ประเมินผลการปฏิบัติงาน และให้คําปรึกษาแนะนําการปฏิบัติงาน เพื่อให้ผลการปฏิบัติงานบรรลุเป้าหมายและผลสัมฤทธิ์ที่สถาบันกําหนดไว้
(๒) เสนอความเห็น หรือช่วยปรับปรุงแนวทาง มาตรฐาน ระบบงาน หลักเกณฑ์และวิธีการปฏิบัติในเรื่องต่าง ๆเพื่อการปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลทันต่อการเปลี่ยนแปลง ตอบสนองต่อนโยบาลรัฐบาล และความต้องการของแรงงานและประชาชนทั่วไป
(๓) บริหารผลการปฏิบัติงาน พัฒนาขีดความสามารถ และสร้างแรงจูงใจแก่ผู้ใต้บังคับบัญชา ด้วยการมอบหมายงาน ให้คําปรึกษาแนะนํา และแก้ไขปัญหาให้กับผู้ใต้บังคับบัญชา
๓. ด้านความรับผิดชอบทั่วไป
(๑) ติดตาม ประเมินสถานการณ์ด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน วิทยาการเครื่องมือ เทคนิคการบริหารความปลอดภัยใหม่ๆ รวมทั้งกฎหมาย ข้อบังคับต่างๆ ที่จะเอื้อประโยชน์ในการพัฒนางานของสถาบัน ให้ได้ผลลัพธ์ที่มีประชาธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด และมีความโปร่งใส
(๒) คาดการณ์และปรับเปลี่ยนนโยบายและกลยุทธ์ในการดําเนินงานของส่วนงานในความรับผิดชอบให้สอดคล้องกับปัจจัยและสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนไป
(๓) สร้างและรักษาความสัมพันธ์เครือข่ายทั้งภายในและภายนอก สสปท. เพื่อให้เกิดความร่วมมือในการดําเนินงานต่างๆ ให้มีประสิทธิภาพสูงสุดตามวัตถุประสงค์ของสถาบัน
- สําเร็จการศึกษาไม่ต่ํากว่าระดับปริญญาโท หรือเทียบเท่าได้ไม่ต่ํากว่านี้ในสาขาวิทยาศาสตร์ สาธารณสุขศาสตร์หรือวิศวกรรมศาสตร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทางการบริหารในหน่วยงานรัฐไม่ต่ํากว่าการดํารงตําแหน่งประเภทอํานวยการระดับต้น หรือ เทียบเท่าไม่น้อยกว่า ๓ ปี หรือ ตํารงตําแหน่งที่มีประสบการณ์ ในงานที่สอดคล้องกับงานของสถาบัน หรืองานอื่นที่เกี่ยวข้องที่เทียบได้ ในระดับเดียวกัน ไม่น้อยกว่า ๒๐ ปี เว้นแต่จบปริญญาเอก ไม่น้อยกว่า ๓๒ ปี โดยให้นับวุฒิปริญญาตรีรวมในประสบการณ์ดังกล่าวได้
- มีความรู้ ความสามารถ และผลงานที่สําคัญที่แสดงถึงความรู้ ความเชี่ยวชาญ และประสบการณ์ด้านวิชาการ งานวิจัย และพัฒนาด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน มาแล้วไม่น้อยกว่า ๕ ปี
- มีวิสัยทัศน์ในการบริหารองค์กรในหน่วยงานภาครัฐและ/หรือหน่วยงานเอกชนได้เป็นอย่างดี และสามารถเชื่อมโยงการทํางานทั้งสองระบบเพื่อนําไปบริหารองค์กรได้
- มีความสามารถในการกําหนดกลยุทธ์และการบูรณาการงานวิชาการขององค์กรให้มุ่งสู่เป้าหมาย ในภาพรวมขององค์กรอย่างมีเอกภาพ
- มีความเข้าใจโดยรวมเกี่ยวกับรูปแบบ แนวทางการส่งเสริมและพัฒนา ตลอดจนการแก้ไขปัญหา และอุปสรรคด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน
- มีความสามารถในการสื่อสารและโน้มน้าวบุคลากรทั้งภายในและภายนอกองค์กร
- มีความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษในระดับดีมาก
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ค่ารักษ่าพยาบาลทางทันตกรรม
- ค่าโทรศัพท์
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- เงินช่วยเหลือการศึกษาบุตร