ผู้จัดการฝ่ายวิจัยและพัฒนา - Institute of Research and Development for Public Enterprises (IRDP)

• หญิงหรือชาย อายุ 35 ปีขึ้นไป

• การศึกษาระดับปริญญาโท  สาขาบริหารธุรกิจ, การจัดการ, เศรษฐศาสตร์, รัฐศาสตร์, บัญชี, สถิติ, วิศวกรรมศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง

• มีประสบการณ์ในงานวิจัยด้านสังคมศาสตร์, การจัดทำแผนกลยุทธ์หรือโครงการวิจัย (ทั้งเชิงปริมาณและ เชิงคุณภาพ), เก็บรวบรวมข้อมูล สรุปการประชุม สรุปความจากเอกสาร เขียนงานวิชาการและงานวิจัย

การจัดประชุมรับฟังความคิดเห็น (Public hearing) , การจัดประชุมเฉพาะกลุ่ม (Focus-Group), การสัมภาษณ์เชิงลึก (In-depth Interview) ประสานงานติดตามประเมินผลโครงการ และปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ทั้งนี้ ผู้สมัครงานจะต้องมีคุณสมบัติที่สำคัญดังต่อไปนี้ด้วย

1. มีจริยธรรมในการทำงาน มีความมุ่งมั่นในการทำงาน มีมนุษย์สัมพันธ์และจิตสำนึกในการให้บริการที่ดี

2. มีความชำนาญในการใช้คอมพิวเตอร์ MS offices (MS Word, Excel, Power Point) และ/หรือโปรแกรมทางสถิติ (SAS, SPSS และ R) และหากมีทักษะในการสื่อสาร การนำเสนองานและการใช้ภาษาอังกฤษในระดับดีมากจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ผู้สนใจสามารถดาวน์โหลดใบสมัครทาง WWW.IRDP.ORG โดยกรอกใบสมัครให้ครบถ้วน

(ใช้โปรแกรม Microsoft Word) สามารถยื่นใบสมัครพร้อมเอกสารที่เกี่ยวข้องทั้งหมดทางอีเมล์ได้อีกทาง โดยส่งถึงส่วนงานบุคคล IRDP (IRDP.HR@IRDP.ORG) ภายในระยะเวลาที่เห็นประกาศนี้ โดยเอกสารที่ต้องยื่นพร้อมใบสมัคร ให้ลงนามและรับรองสำเนาถูกต้อง ประกอบด้วย

1. ใบสมัครที่กรอกข้อมูลแล้วและติดรูปถ่ายขนาด 2 นิ้ว หน้าตรงไม่สวมหมวก โดยถ่ายไว้ไม่เกิน 6 เดือน

2. สำเนาปริญญาบัตร และ/หรือสำเนาระเบียนแสดงผลการศึกษา (Transcript of Records) จำนวนอย่างละ 1 ฉบับ ที่แสดงว่าเป็นผู้ที่มีวุฒิการศึกษาตรงตามประกาศรับสมัคร

3. สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ

4. สำเนาทะเบียนบ้าน จำนวน 1 ฉบับ

6. หนังสือรับรองการทำงานที่ระบุค่าจ้าง จำนวน 1 ฉบับ  

6. หลักฐานอื่นๆ (ถ้ามี) เช่น สำเนาใบเปลี่ยนชื่อ/นามสกุล, สำเนาใบสำคัญการสมรสอย่างละ 1 ฉบับ

เงื่อนไขในการรับสมัครงาน

1. ผู้สมัครจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเองว่า เป็นผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัคร และต้องกรอกรายละเอียดต่างๆในใบสมัครตรงตามความเป็นจริงทุกประการ

2. ผู้ผ่านการคัดเลือกในรอบสัมภาษณ์จะต้องตรวจสอบประวัติ เพื่อตรวจสอบประวัติอาชญากร หากภายหลังตรวจสอบพบว่าผู้ผ่านการคัดเลือกมีประวัติเคยกระทำผิด หรือได้ทำสัญญาจ้างแล้วก็ตาม IRDP อาจพิจารณาถือว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติและพิจารณายกเลิกสัญญาจ้างกรณีที่ได้ทำสัญญาจ้างไปแล้ว ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับดุลยพินิจของผู้บริหาร

3. ผู้ผ่านการสัมภาษณ์ต้องทำการตรวจสุขภาพก่อนเริ่มงาน และนำส่งผลการตรวจสุขภาพให้กับส่วนงานบุคคลก่อนเริ่มทำงาน 

ทั้งนี้ ผู้สนใจสามารถโทรสอบถามเพิ่มเติมได้ที่ 085-689-1555 ติดต่อคุณเมธิกา พงษ์เพชร และ/หรือดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ WWW.IRDP.ORG