Production Manager - K.R.S. SPICY FOOD CO.,LTD.
K.R.S. SPICY FOOD CO.,LTD. · Pathumthani
- Location
- Pathumthani
- Salary
- Depend on qualifications
- Job Type
- Full Time
- Work Type
- Onsite
- Education
- Bachelor's Degree or Higher
- Posted
- 07/09/2026
Responsibilities
Job Summary
We are seeking an experienced, highly motivated, and result-oriented Production Manager to oversee and optimize our food manufacturing operations. The successful candidate will be responsible for directing production schedules, ensuring compliance with strict international quality standards (GMP, HACCP, BRC, IFS, SMETA), managing manufacturing personnel, and driving continuous improvement to meet delivery targets efficiently.
Key Responsibilities
- Production Planning & Control: Plan, direct, and coordinate the entire food manufacturing process to ensure production targets, efficiency goals, and delivery schedules are met.
- Quality Assurance & Compliance: Supervise food safety and hygienic controls on the production floor; ensure full compliance with regulatory requirements and international standards including GMP, HACCP, BRC, IFS, SMETA, and other quality systems.
- Operational Efficiency & Cost Management: Monitor production performance indicators, minimize raw material waste, optimize resource utilization, and manage manufacturing costs within budget limits.
- Team Leadership & Development: Supervise, mentor, and evaluate production supervisors and line workers; promote a safe, collaborative, and high-performance working environment in alignment with company values.
- Process Improvement: Identify bottlenecks in production processes and implement Lean manufacturing, 5S, or other continuous improvement methodologies to enhance capacity and productivity.
- Cross-functional Collaboration: Coordinate closely with Quality Control (QC/QA), Warehouse & Logistics, Maintenance, and Procurement teams to ensure smooth material flow and minimal equipment downtime.
- Reporting: Analyze production data and prepare regular performance reports (KPIs, yield rates, output volume) for top management.
Qualifications
- Education: Bachelor’s Degree or higher in Food Science, Food Technology, Industrial Engineering, Agro-Industry, or a related field.
- Experience: Minimum of 15–20 years of experience in food or beverage manufacturing, with at least 5 years in a supervisory or managerial position (Experience in sauces, paste, or seasoning production is highly advantageous).
- Technical Knowledge: Strong expertise and hands-on experience in Food Safety Management Systems, specifically GMP, HACCP, BRC, IFS, SMETA guidelines.
- Skills:
- Excellent leadership, team management, and interpersonal communication skills.
- Proven problem-solving capabilities, analytical thinking, and decision-making skills under high-pressure environments.
- Good command of English (both written and spoken) for documentation and reporting.
- Proficiency in using ERP software and Microsoft Office suite.
- Attributes: Strong commitment to workplace safety, high integrity, and a proactive mindset toward operational continuous improvement.
Benefits
- กองทุนประกันสังคม / กองทุนทดแทน
- Provident Fund
- Staff training and development
- ข้าวกลางวันฟรี
- ค่าน้ำมัน (ส่วนงานขายในประเทศ)
- Recreational allowance
- Employee's uniform
- งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่ / กีฬาสี
- เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ เช่น คลอดบุตร ,แต่งงาน,อุปสมบท, เยี่ยมไข้ ,ฌาปนกิจ
- Funeral payment support
- เงินตอบแทนประจำปี
- จัดทำบุญประจำเดือนเกิด
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ท่องเที่ยวประจำปี
- Social security
- Accident Insurance
- Flexible working hours
About K.R.S. SPICY FOOD CO.,LTD.
With over 30 years of experience, K.R.S. SPICY FOOD CO.,LTD has become one of the best Thai Food manufacturers while maintaining its traditional authentic taste. The products now range from Thai Curry Paste, Thai Sweet Chili Sauce, Ready Cooking Sauces, etc under name “Nam Prick Clong Rangsit J-Lek”.
We now have customers from Sweden, Hong Kong, Australia, New Zealand, USA, South Africa, China and Holland. From our success, we can expand our second factory.
We would like to improve our company culture to prepare ourselves for the competition in AEC market. In addition, we have created our business direction and strategy which focus on right people to join with us.
We would like to improve our company culture to prepare ourselves for the competition in AEC market. In addition, we have created our business direction and strategy which focus on right people to join with us.
We are looking for people who can improve the quality and capability.
บริษัท เค.อาร์.เอส. สไปร์ซี่ฟู้ดส์ จำกัด ( K.R.S. SPICY FOOD CO., LTD)ซึ่งดำเนินธุรกิจมานานกว่า 30 ปี ผลิตและจำหน่าย น้ำพริกสำเร็จรูป, น้ำพริกแกงสำเร็จรูป, น้ำจิ้มไก่ และน้ำซอสปรุงรสต่างๆ ภายใต้ชื่อ “น้ำพริกคลองรังสิต เจ้เล็ก” ได้รับความไว้วางใจจากลูกค้าต่างประเทศ ได้แก่ สวีเดน, ฮ่องกง, ออสเตรเลีย, นิวซีแลนด์, สหรัฐอเมริกา, อาฟริกาใต้, จีน และฮอลแลนด์ ฯลฯ จนกระทั่งประสบความสำเร็จและปัจจุบันเพิ่งขยายธุรกิจสร้างโรงงานผลิตแห่งที่ 2 เสร็จ
มีความประสงค์จะยกระดับและพัฒนาวัฒนธรรมองค์กรใหม่เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการแข่งขันทางธุรกิจเข้าสู่ตลาด AEC ที่จะถึงในไม่ช้านี้ นอกจากนั้นบริษัทฯได้กำหนดทิศทางของธุรกิจ กลยุทธ์ โดยเฉพาะด้านบุคลากรที่จะเข้ามารับผิดชอบงานตำแหน่งต่างๆ เพื่อทำให้องค์กรมีสมรรถนะที่แข่งขันทางธุรกิจได้ บริษัทฯ จึงต้องการคัดเลือกบุคลากรระดับบริหารที่ต้องการสร้างความเจริญก้าวหน้า ก้าวไปสู่ความสำเร็จพร้อมๆกับบริษัทฯ มีส่วนร่วมในการสร้างความสำเร็จ ชอบงานท้าทาย ใช้ความสามารถของตนเองอย่างเต็มที่ เป็นทีมงานที่สำคัญร่วมกับเจ้าของธุรกิจรุ่นใหม่ ไม่ควรพลาดโอกาสดีๆ เช่นนี้
บริษัท เค.อาร์.เอส. สไปร์ซี่ฟู้ดส์ จำกัด ( K.R.S. SPICY FOOD CO., LTD)ซึ่งดำเนินธุรกิจมานานกว่า 30 ปี ผลิตและจำหน่าย น้ำพริกสำเร็จรูป, น้ำพริกแกงสำเร็จรูป, น้ำจิ้มไก่ และน้ำซอสปรุงรสต่างๆ ภายใต้ชื่อ “น้ำพริกคลองรังสิต เจ้เล็ก” ได้รับความไว้วางใจจากลูกค้าต่างประเทศ ได้แก่ สวีเดน, ฮ่องกง, ออสเตรเลีย, นิวซีแลนด์, สหรัฐอเมริกา, อาฟริกาใต้, จีน และฮอลแลนด์ ฯลฯ จนกระทั่งประสบความสำเร็จและปัจจุบันเพิ่งขยายธุรกิจสร้างโรงงานผลิตแห่งที่ 2 เสร็จ
มีความประสงค์จะยกระดับและพัฒนาวัฒนธรรมองค์กรใหม่เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการแข่งขันทางธุรกิจเข้าสู่ตลาด AEC ที่จะถึงในไม่ช้านี้ นอกจากนั้นบริษัทฯได้กำหนดทิศทางของธุรกิจ กลยุทธ์ โดยเฉพาะด้านบุคลากรที่จะเข้ามารับผิดชอบงานตำแหน่งต่างๆ เพื่อทำให้องค์กรมีสมรรถนะที่แข่งขันทางธุรกิจได้ บริษัทฯ จึงต้องการคัดเลือกบุคลากรระดับบริหารที่ต้องการสร้างความเจริญก้าวหน้า ก้าวไปสู่ความสำเร็จพร้อมๆกับบริษัทฯ มีส่วนร่วมในการสร้างความสำเร็จ ชอบงานท้าทาย ใช้ความสามารถของตนเองอย่างเต็มที่ เป็นทีมงานที่สำคัญร่วมกับเจ้าของธุรกิจรุ่นใหม่ ไม่ควรพลาดโอกาสดีๆ เช่นนี้
19/8 หมู่ที่ 1 ตำบลคลองสาม อำเภอคลองหลวง จังหวัดปทุมธานี 12120
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
0-2569-6317-9
