เจ้าหน้าที่จัดซื้อ / HR / ธุรการ - Recycle Engineering Co.,Ltd.
Recycle Engineering Co.,Ltd. · Chonburi
- Location
- Chonburi
- Salary
- Depend on qualifications
- Job Type
- Full Time
- Work Type
- Onsite
- Education
- Bachelor's Degree or Higher
- Posted
- 28/09/2026
Responsibilities
งานจัดซื้อ (1 ตำแหน่ง)
1. วางแผน ควบคุม และตรวจสอบการดำเนินงานด้านจัดซื้อให้เป็นไปตามนโยบายและเป้าหมายของบริษัท
2. ตรวจสอบและเปรียบเทียบราคา คุณภาพสินค้า เงื่อนไขการซื้อ และระยะเวลาการส่งมอบ เพื่อให้เกิดความคุ้มค่าสูงสุด
3. ดำเนินการจัดซื้อวัตถุดิบ สารเคมี วัสดุ อุปกรณ์ และสินค้าที่ใช้ภายในบริษัท
4. ดูแลและประสานงานด้านการนำเข้าสินค้า รวมถึงตรวจสอบเอกสารนำเข้าและประสานงานกับผู้ขายหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
5. สรรหา คัดเลือก เจรจาต่อรอง และประเมินผู้ขายหรือผู้ให้บริการรายใหม่ ติดตามสถานะการสั่งซื้อและการส่งมอบสินค้า พร้อมประสานงานแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น
6. ตรวจสอบและอนุมัติเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานจัดซื้อให้ถูกต้องและครบถ้วน
7. ควบคุมและติดตามผลการปฏิบัติงานของทีมให้เป็นไปตามเป้าหมายและตัวชี้วัด (KPI)
8. ทบทวนและปรับปรุงกระบวนการจัดซื้อ พร้อมจัดทำรายงานเสนอต่อผู้บังคับบัญชา ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
งาน HR/ธุรการ (1 ตำแหน่ง)
1. กำกับดูแลและตรวจสอบการดำเนินงานประจำวันของแผนกธุรการ
2. วางแผน ติดตาม และนำเสนอการใช้งบประมาณและค่าใช้จ่ายด้านงานธุรการ
3. บริหารจัดการอาคาร สถานที่ และทรัพย์สินของบริษัทให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
4. ควบคุมดูแลค่าใช้จ่ายรายเดือน กิจกรรม CSR เงินสดย่อย และข้อมูลรายได้ของบริษัท
5. กำกับดูแลงานคลังพัสดุ (Store) ให้มีวัสดุเพียงพอต่อการใช้งานและสามารถตรวจสอบได้
6. ดูแลระบบเทคโนโลยีสารสนเทศให้พร้อมสนับสนุนการทำงานของแต่ละหน่วยงาน
7. มอบหมายงาน ตรวจสอบการปฏิบัติงาน ให้คำแนะนำ และพัฒนาทีมผู้ใต้บังคับบัญชา
8. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
1. วางแผน ควบคุม และตรวจสอบการดำเนินงานด้านจัดซื้อให้เป็นไปตามนโยบายและเป้าหมายของบริษัท
2. ตรวจสอบและเปรียบเทียบราคา คุณภาพสินค้า เงื่อนไขการซื้อ และระยะเวลาการส่งมอบ เพื่อให้เกิดความคุ้มค่าสูงสุด
3. ดำเนินการจัดซื้อวัตถุดิบ สารเคมี วัสดุ อุปกรณ์ และสินค้าที่ใช้ภายในบริษัท
4. ดูแลและประสานงานด้านการนำเข้าสินค้า รวมถึงตรวจสอบเอกสารนำเข้าและประสานงานกับผู้ขายหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
5. สรรหา คัดเลือก เจรจาต่อรอง และประเมินผู้ขายหรือผู้ให้บริการรายใหม่ ติดตามสถานะการสั่งซื้อและการส่งมอบสินค้า พร้อมประสานงานแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น
6. ตรวจสอบและอนุมัติเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานจัดซื้อให้ถูกต้องและครบถ้วน
7. ควบคุมและติดตามผลการปฏิบัติงานของทีมให้เป็นไปตามเป้าหมายและตัวชี้วัด (KPI)
8. ทบทวนและปรับปรุงกระบวนการจัดซื้อ พร้อมจัดทำรายงานเสนอต่อผู้บังคับบัญชา ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
งาน HR/ธุรการ (1 ตำแหน่ง)
1. กำกับดูแลและตรวจสอบการดำเนินงานประจำวันของแผนกธุรการ
2. วางแผน ติดตาม และนำเสนอการใช้งบประมาณและค่าใช้จ่ายด้านงานธุรการ
3. บริหารจัดการอาคาร สถานที่ และทรัพย์สินของบริษัทให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน
4. ควบคุมดูแลค่าใช้จ่ายรายเดือน กิจกรรม CSR เงินสดย่อย และข้อมูลรายได้ของบริษัท
5. กำกับดูแลงานคลังพัสดุ (Store) ให้มีวัสดุเพียงพอต่อการใช้งานและสามารถตรวจสอบได้
6. ดูแลระบบเทคโนโลยีสารสนเทศให้พร้อมสนับสนุนการทำงานของแต่ละหน่วยงาน
7. มอบหมายงาน ตรวจสอบการปฏิบัติงาน ให้คำแนะนำ และพัฒนาทีมผู้ใต้บังคับบัญชา
8. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
Qualifications
- ไม่จำกัดเพศ อายุ 25 – 35 ปี (หรือพิจารณาตามประสบการณ์)
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ รัฐประศาสนศาสตร์ โลจิสติกส์ ซัพพลายเชน หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านจัดซื้อ งานโรงงาน ธุรการบุคคล หรืองานนำเข้า–ส่งออกอย่างน้อย 3–5 ปี
- มีประสบการณ์ด้านการจัดซื้อหรือนำเข้าสารเคมี วัตถุดิบ หรือวัสดุที่ใช้ในโรงงาน *หากมีประสบการณ์จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ*
- สามารถใช้งานระบบ ERP SAP ที่เกี่ยวข้องกับงานจัดซื้อได้
- มีประสบการณ์ใช้ระบบเบิกจ่ายเงินสดย่อย และระบบคลังพัสดุหรือสินค้าคงคลัง
- มีทักษะด้านการวางแผนงบประมาณ การควบคุมค่าใช้จ่าย การประสานงาน และการเจรจาต่อรอง
- สามารถใช้ Microsoft Office เช่น Word, Excel และ PowerPoint ได้เป็นอย่างดี
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการสื่อสารและจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานได้ดี
- มีภาวะผู้นำ สามารถบริหารทีม ติดตามงาน และประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ได้ดี
- มีความรู้เกี่ยวกับระบบ ISO 9001, ISO 14001 และ ISO 45001
Benefits
- กระเช้าของเยี่ยม กรณี พักรักษาตัวภายในสถานพยาบาล
- Provident Fund
- Staff training and development
- Overtime
- Scholarship/ education allowance
- Per diem
- ค่ายินดีบุตรแรกเกิด
- Marriage gift
- Ordination gift
- Employee's uniform
- งานเลี้ยงปีใหม่ / กีฬาสีประจำปี
- Funeral payment support
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ทำงานวันจันทร์ถึงวันเสาร์ (วันเสาร์ 2 วันต่อเดือน)
- Annual trip or party
- Attendance bonus or other special compensation
- เบี้ยขยันแบบขั้นบันได(500/700/800/900/1,000/1,200)
- เบี้ยขยันรายปี สูงสุด 3,500.- ต่อปี
- โบนัส 2 ครั้ง / ปี
- Annual bonus
- Social security
- ปรับค่าจ้างประจำปี
- ลากิจ 6 วันต่อปี
- ลากิจพิเศษ งานฌาปนกิจ
- ลากิจพิเศษ งานพิธีมงคลสมรส
- Ordination leave
- วันลาพักร้อน 7-12 วัน/ปี (ตามอายุงาน)
- วันหยุดตามประเพณี 15 วัน / ปี
- ส่งเสริมสุขภาพ (ทันตกรรม, สายตา, เจ็บป่วย)
About Recycle Engineering Co.,Ltd.
Recycle Engineering is the first waste recycling provider in Thailand. The company was granted industrial license to serve industrial waste management by recycling method and quality improvement. This is the better alternative for recyclable chemical waste, with advance technologies and quality system ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 better control in environmental impact. would like to find more interesting staff.
57 หมู่ที่ 7 ถนนเจริญโชคดี ตำบลท่าบุญมี อำเภอเกาะจันทร์ จังหวัดชลบุรี 20240
