เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท พินมีพลัส จำกัด- รับผิดชอบงานด้านสรรหา นัดหมาย สัมภาษณ์ผู้สมัครงาน จัดเตรียมเอกสารพนักงาน ปฐมนิเทศพนักงานใหม่
- จัดทำเงินเดือนพนักงาน เงินโบนัส เงินได้อื่น ๆ และการหักเงินทุกประเภท
- จัดทำรายงาน Time Attendance สรุปขาด/ลาสาย รายวัน รายเดือน- คำนวณ OT ค่าล่วงเวลา
- ดูแลสวัสดิการพนักงาน แจกชุดยูนิฟอร์ม ประกันสุขภาพ ตรวจร่างกาย
- ตรวจสอบและประมวลผลเวลาทำงาน (Time Attendance)
- แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม, อัพเดทข้อมูลพนักงานในระบบประกันสังคม
- นำส่งข้อมูลภาษี ประกันสังคม กองทุนฯ ข้อมูลนำส่งธนาคาร
- จัดทำเอกสารต่างๆ เช่น หนังสือรับรองเงินเดือนและเอกสารแจ้งประชาสัมพันธ์ ใบเตือนการทำงาน
- ประกาศข่าวสาร ประชาสัมพันธ์ข้อมูลต่างๆ แก่พนักงาน
- จบปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านงานสรรหา หรือ HRBP หลากหลายรูปแบบ ไม่ต่ำกว่า 3-5 ปี
- มีทักษะในการการสื่อสาร, ประสานงาน และทำงานกับผู้อื่นได้ดีเยี่ยม
- มีความรู้ด้าน OT, SSO, กฏหมายแรงงาน, ทำงานกะ, การลาออก
- Skill การใช้งาน MS Office อยู่ในเกณฑ์ดี Excel Vlookup Pivot, การจัดทำ File Power Point นำเสนองาน
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่าทำงานล่วงเวลา
- ค่าสันทนาการ
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันสุขภาพ
- มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
- ลาบวช
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- โบนัสประจำปี