เจ้าหน้าที่ฝ่ายบัญชีเงินเดือน
โรงพยาบาลหัวเฉียวหน้าที่ความรับผิดชอบ (Job Respponsibility)
1. บริหารจัดการเบิกจ่ายค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่โรงพยาบาล
2. หัก/นำส่งรายการผลประโยชน์เจ้าหน้าที่ให้กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
3.ทำรายงานสถิติข้อค่าตอบแทนนำเสนอผู้บริหาร
4. แก้ไขปัญหาและอุบัติการณ์ต่างๆ ที่เกิดขึ้น
5. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติประจำตำแหน่ง (Job Specification)
1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารจัดการ สถิติ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
2. สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมพื้นฐาน
3. มีทักษะด้านภาษาอังกฤษพื้นฐาน
4. มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับกฏหมายแรงงาน
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ประกันสังคม
- ลาบวช
- สวัสดิการรักษาพยาบาลเจ้าหน้าที่ คู่สมรส-บุตรธิดาและบิดามารดา
- สหกรณ์ออมทรัพย์
- เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- โบนัสประจำปี
โรงพยาบาลหัวเฉียว เป็นโรงพยาบาลเอกชนในสังกัดมูลนิธิป่อเต็กตึ๊ง ที่มีศักยภาพในการรองรับผู้ป่วยนอกได้ปีละประมาณ 500,000 คน มีเตียงรองรับผู้ป่วย 450 เตียง สามารถให้บริการตรวจรักษาพยาบาลโรคต่างๆ ได้อย่างครอบคลุมทุกสาขาการแพทย์ โดยมีคณะแพทย์ผู้เชี่ยวชาญและมีประสบการณ์สูงกว่า 200 ท่าน พรั่งพร้อมด้วยเครื่องมือตรวจวินิจฉัยโรคที่ละเอียดแม่นยำและทันสมัยพร้อมบุคลากรทางการแพทย์อื่นๆ อีกมาก
วิสัยทัศน์ : หัวเฉียวก้าวไกล มั่นใจมาตรฐาน ประทับใจบริการ โรงพยาบาลเพื่อสังคม
ค่านิยม : เมตตาทุกชนชั้น ยึดมั่นวินัย ใส่ใจบริการ ทำงานเป็นทีม
ด้วยวิสัยทัศน์ที่มุ่งการพัฒนาทั้งมาตรฐานและคุณภาพการรักษาพยาบาล รวมถึงการเสริมสร้างการบริการให้เป็นที่พึงพอใจของผู้รับบริการ เมื่อเดือนมีนาคม 2549 โรงพยาบาลหัวเฉียว จึงได้รับรองมาตรฐานคุณภาพโรงพยาบาล (Hospital Accreditation : HA) จากสถาบันพัฒนาและรับรองคุณภาพ กระทรวงสาธารณสุข