Recruitment Officer - บริษัท ยาเดีย เทคโนโลยี (ประเทศไทย) จำกัด
บริษัท ยาเดีย เทคโนโลยี (ประเทศไทย) จำกัด · สมุทรปราการ
- Location
- สมุทรปราการ
- Salary
- ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติ
- Job Type
- งานประจำ
- Work Type
- Onsite
- Education
- ปริญญาตรี
- Posted
- 12/10/2026
Responsibilities
- Manage the end-to-end recruitment process for various positions across different levels
- Conduct initial candidate screening and interviews to assess relevant skills and qualifications
- Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and develop recruitment plans
- Create and publish job advertisements across internal and external channels
- Maintain clear communication with candidates throughout the recruitment process in both Thai and Chinese
- Prepare recruitment reports and analyze data to enhance hiring efficiency
Qualifications
- Bachelor's degree in Human Resources, Political Science, or a related field
- 2-3 years of experience in recruitment
- Excellent communication skills in Chinese (listening, speaking, reading, writing) at HSK 4-6 or higher
- Strong interviewing and candidate assessment abilities
- Ability to communicate and collaborate effectively with diverse stakeholders
- Understanding of basic recruitment processes and labor laws
- Experience recruiting for positions in the manufacturing industry is a plus.
Benefits
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสุขภาพ
About บริษัท ยาเดีย เทคโนโลยี (ประเทศไทย) จำกัด
55/54-55 หมู่ที่ 15 ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง จังหวัดสมุทรปราการ 10570
