Inspiration

บทความล่าสุด

ผู้นำต้องบริหารคนเป็น และปกครองคนได้

     ในสถานการณ์ที่ลูกน้องทำผิด ซึ่งอาจจะเป็นความผิดที่ไม่ได้ร้ายแรง แต่เป็นความผิดในฐานะลูกน้องมักจะมองว่าทำผิดเล็กๆน้อยๆ มันจะส่งผลอะไรหนักหนา แต่ในทางตรงกันข้ามสถานการณ์ของคนเป็นผู้นำ หรือหัวหน้าจะเข้าใจว่าความผิดเล็กๆน้อยๆ จะส่งผลต่อภาพใหญ่ ซึ่งอาจจะต้องลงโทษลูกน้องคนนั้นด้วยซ้ำ ดังนั้นคนเป็นนายจึงต้องสร้างกฎเกณฑ์ขึ้นมา...อ่านต่อ
02/11/19|

ผู้นำต้องบริหารคนเป็น และปกครองคนได้

02/11/19
     ในสถานการณ์ที่ลูกน้องทำผิด ซึ่งอาจจะเป็นความผิดที่ไม่ได้ร้ายแรง แต่เป็นความผิดในฐานะลูกน้องมักจะมองว่าทำผิดเล็กๆน้อยๆ มันจะส่งผลอะไรหนักหนา...อ่านต่อ

การลดอีโก้ตัวเองและยอมให้คนอื่นสอนเราได้ก็จะทำให้เราโตต่อได้

27/10/19
          บนโลกนี้ไม่มีใครสมบูรณ์พร้อมหรือเก่งกาจไปเสียทุกอย่าง...อ่านต่อ

การทำให้ได้เป้าหมาย ต้องปฏิบัติได้ชัดเจน วัดผลได้ และกำหนดเวลาชัดเจน

31/08/19
ในแต่ละปี บริษัทต่างๆย่อมมีประชุมเพื่อประกาศวิสัยทัศน์และเป้าหมายของบริษัท ทั้งเป้าหมายระยะสั้นของเเต่ละไตรมาส รวมไปถึงเป้าหมายระยะยาวระดับหลายๆปีข้างหน้า...อ่านต่อ

ถ้าเรามีดี เราควรแสดงผลงานออกมา ไม่งั้นนายก็ไม่มีทางรู้

24/08/19
ผลงานคือตัวบ่งบอกความสามารถของเราที่ดีที่สุด ถ้าเรามีของดีอยู่กับตัว ต้องแสดงออกมาให้คนอื่นเห็น...อ่านต่อ

หัวหน้าที่ดี สั่งแล้วต้องติดตามผลของลูกน้องว่าทำตามคำสั่งหรือเปล่า

29/07/19
หลายคนที่ทำงานอยู่ตอนนี้ นอกจากต้องรับผิดชอบหน้าที่ของตนเองเเล้ว ยังต้องรับบทบาทของการเป็นหัวหน้าที่มีลูกน้องในสังกัดด้วย หน้าที่ของหัวหน้านั้นเริ่มตั้งเเต่แจกจ่าย...อ่านต่อ

คำค้นหายอดนิยม

..